Adjoint technique à la Direction Education - Petite Enfance - Restauration - HEROUVILLE SAINT CLAIR

Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un programme d'Action Cité Educative. Le contrat sera d'une durée de 12 mois renouvelable 2 fois.

Sous l'autorité de la référente de l'école et sous la responsabilité fonctionnelle du directeur d'école pendant le temps scolaire, l'Agent est affecté au sein d'un groupe scolaire.

L'ATSEM est un relais pour atteindre les objectifs fixés par l'équipe municipale et le service Education ; il contribue à la réflexion et à la mise en oeuvre de la politique éducative de la Ville.

Missions pédagogiques en collaboration et sous la responsabilité de l'enseignant :
- Assister le personnel enseignant pour l'accueil et l' hygiène des enfants
- Préparer et mettre en état de propreté le matériel servant directement aux enfants
- Aider à la préparation et participer à la mise en oeuvre des activités pédagogiques prévues par l'enseignant
- Veiller à la sécurité des enfants et réaliser de petits soins
- Surveiller les enfants qui bénéficient d'un temps de repos, les accompagner aux moments de l'endormissement, le cas échéant et du réveil.

Missions d'entretien :
- Aménager et entretenir les locaux de l'école conformément à l'organisation du travail établie par l'agent référent, en concertation avec l'équipe intervenant sur le site
- Intervenir pendant les périodes de grand ménage et parfois le mercredi en fonction de l'affectation prévue par la DEPER l'école de rattachement mais aussi dans d'autres groupes scolaires
- Effectuer le lavage et petit entretien de linge, de vêtements
- Respecter les règles de sécurité dans la manipulation et le stockage des produits d'entretien et du matériel

Missions pendant le temps périscolaire :
- Accompagner les enfants sur le temps du repas et de l'endormissement ou des activités proposées sur la pause méridienne, sous l'autorité du Directeur de l'accueil périscolaire du groupe scolaire

Activités diverses :
- Informer l'agent référent des pannes et dégradations

Astreintes/Contraintes/Obligations
- Peut être amené à intervenir dans des structures petite enfance de la Ville ou autres structures de la collectivité
- Prise de congés pendant les vacances scolaires
- Autorisations d'absences exceptionnelles soumises à l'accord du Chef de Service Education
- Aptitude physique nécessaire
- Pénibilité liée à l'exposition au bruit et aux postures (position accroupie ou agenouillée)
- Changement de groupe scolaire tous les 4 à 6 ans, dans le cadre de la charte définissant le principe de mobilité des agents municipaux affectés au sein des écoles