Adjoint(e) de coordination périscolaire h/f - COMMUNE DE LA FERTE ST AUBIN

Référence : O045241210000855

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : La Ferté-Saint-Aubin
Domaine : Animation, jeunesse et sports
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Poste à 35h annualisées pour la ville de la Ferté Saint Aubin (7 577 habitants, 138 agents)
Par voie contractuelle ou mutation

Située à 15 km de la métropole orléanaise, la ville inscrite dans la démarche agenda 21,
offre un cadre de vie dynamique par des services de proximité développés, le tout dans un environnement préservé et verdoyant aux Portes de la Sologne.

Le poste est placé sous la responsabilité directe de la coordinatrice périscolaire de l'école, au sein du service Enfance-Jeunesse et de la direction de l'Education.

Missions :
Activités de coordination adjointe périscolaire pendant les périodes scolaires, et de direction en vacances scolaires :
* Participation à la définition des orientations stratégiques des activités périscolaires
* Promotion et évaluation des actions/projets de l'équipe et du service
* Contrôle de l'application de la règlementation en vigueur
* Animation de la relation avec les familles
* Gestion administrative, budgétaire et ressources humaines (annualisation, absence)
* Animation de réunions et pilotage des équipes
* Développement des collaborations internes ou externes

Répartition de l'activité :
* Les jours scolaires (lundi, mardi, jeudi, vendredi) : accueil périscolaire et pause méridienne
* Le mercredi : accueil de loisirs maternelle, élémentaire ou Maison des Jeunes
* Les vacances scolaires : accueil de loisirs maternelle, élémentaire ou Maison des Jeunes

Activités d'animation
* Planification, conception, animation et évaluation de projets d'animation et activités socio-éducatives
* Animation des groupes d'enfants
* Application des règles d'hygiène et de sécurité dans les activités
* Communication avec les familles et accueil du public

Profil recherché

Profil :
Connaissance du fonctionnement des collectivités et des différents acteurs du domaine de l'animation
Maîtrise de la réglementation en vigueur de la DRAJES, et de la méthodologie de projet
Savoir identifier, analyser et diffuser l'information
Maitrise de l'outil informatique
Capacités rédactionnelles
Qualités relationnelles et organisationnelles
Autonomie, disponibilité et force de proposition
Qualité d'écoute, capacité à planifier et à anticiper
Capacité managériale
Discrétion professionnelle et devoir de réserve
Sens du service public

Diplôme requis : BAFD ou équivalent, complet ou en cours - Permis B

À propos de l'offre

  • Conditions de travail :
    Poste à pourvoir dès que possible
    Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année, CNAS, participation employeur prévoyance et santé
    Candidature (CV + lettre de motivation) avant le 10 janvier 2025 à :
    Madame le Maire, Hôtel de ville, Place Charles de Gaulle - BP 10049 45240 LA FERTE SAINT AUBIN
    ou par courriel suivant : emploi@lafertesaintaubin.fr
    Pour tout renseignement sur cette offre, contacter Madame Cécile LAURENT, au 02.38.64.00.02

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 10/01/2025

  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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