Agent d'entretien et restaurant scolaire - MAIRIE DE MORESTEL

Référence : O038241128001186

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Morestel
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 29/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Placé sous l'autorité hiérarchique de la directrice générale des services, vous participerez à l'entretien des locaux et à la gestion du temps des repas au restaurant scolaire de l'école primaire de la commune.

Bâtiments communaux :
Ménage de l'école Victor Hugo (lundi, mardi, jeudi et vendredi des périodes scolaires 05h30-08h00),

Restaurant scolaire Louis Rive de l'école Victor Hugo :
Service repas (lundi, mardi, jeudi et vendredi des périodes scolaires 11h30-13h30)
(Accueil des enfants, Mise en place et service des repas, Encadrement des enfants, Support à la prise de repas pour certains enfants).

Ponctuellement remplacements pour l'entretien des autres bâtiments communaux.

Profil recherché

Savoir-faire :
- Maîtriser les règles d'hygiène,
- Encadrement d'enfants de 6 ans à 12 ans,
- Connaissances de l'utilisation du matériel de laverie....

Savoir être :
- Patient,
- A l'écoute,
- Rigoureux,
- Réactif.

Contraintes :
- Travail pendant le temps scolaire,
- Congés pris obligatoirement pendant les vacances scolaires,
- Travail lors des vacances scolaires pour les gros ménages si besoin.

À propos de l'offre

  • Adressez votre candidature au plus tard le 28/12/2024 :
    - par courriel à rh@morestel.fr
    - ou par courrier à l'adresse : Mairie de Morestel - 100 Place de l'Hôtel de ville - 38 510 MORESTEL.
    - Téléphone 04.74.80.09.77

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 06/01/2025
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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