Agent de réchauffe des repas et d'entretien, lingère h/f - COMMUNE DE SAINT JEAN DE LA RUELLE
Référence : O045241105001363
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Jean-de-la-Ruelle
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous serez en charge de :
* Réceptionner les repas, les remettre en température, servir puis entretenir l'office et ses matériels dans le respect des règles HACCP
* Entretenir l'espace de repas des enfants
* Entretenir et ranger le linge, veiller au stock et alerter en cas de difficultés particulières
* Entretenir la lingerie et ses appareils électro-ménagers
* Assurer le rangement et la veille sur les stocks des produits d'entretien
Vos principales missions seront de:
* Recevoir, contrôler les commandes alimentaires, remettre les repas à la température attendue
* Assurer le service, le rangement, l'entretien de l'office et salle de repas.
* Gérer le stock alimentaire et des produits d'entretien
* Gérer l'entretien et le stock de linge : état, disponibilité
* Assurer l'entretien des machines : lave linge, sèche linge, lave vaisselle, frigo...
Profil recherché
* Esprit et travail d'équipe : complémentarité et partage d'objectifs communs au sein d'une équipe pluridisciplinaire, adaptabilité
* Aptitudes communicationnelles : écoute, transmissions partage, respect, bienveillance, évaluation des priorités
* Devoir de réserve, discrétion
* Sens de l'observation
* Sens de l'organisation : capacité à prioriser, à sélectionner les informations utiles, à déduire, proposer des actions adaptées
* Grande rigueur et méthodologie dans le travail
* Sens de l'économie, de l'hygiène en collectivité et de la sécurité
* Sens des priorités et adaptation aux contraintes
Le temps de travail pourrait être évolutif avec l'ouverture de la nouvelle structure d'accueil en septembre 2025.
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à transmettre
à Monsieur le Maire, Président du CCAS
Hôtel de ville 71 rue Charles Beauhaire -BP 74 - 45142 Saint Jean de la Ruelle cedex
Renseignements auprès de Dominique Jouin
Responsable du pôle petite enfance - famille ( 02.38.79.58.36)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
