Agent de restauration et d'entretien - MAIRIE DE MONNIERES

Référence : O044251030000404

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Monnières
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 29/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au coeur du vignoble, à 20 kms au sud-est de Nantes. Une commune de 2 400 habitants, fortement engagée dans une démarche de développement durable. Organisée autour d'une démocratie participative où chaque habitant est invité à s'impliquer.

Horaires : 11h45 à 18h30 (temps de pause de 20 min)
Travail sur 4 jours (Mercredi non travaillé) ni les vacances scolaires

Vous intégrez une équipe dynamique de 5 personnes au service de la restauration collective.

La commune de Monnières recrute un Agent / Agente de restauration collective et de propreté

Missions principales :

Assurer le service du midi

Accompagner les enfants pendant le temps de la cantine

Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux

Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel et des produits ;

Respecter les protocoles d'hygiène et les règles de sécurité (HACCP)

Signaler toute anomalie ou besoin particulier lié aux équipements ou aux installations.

Profil recherché

Sens du service public et du travail bien fait ;

Discrétion, ponctualité et autonomie ;

Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ;

Une première expérience dans la restauration collective et l'entretien des locaux serait un plus.

À propos de l'offre

  • Débutant Accepté

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 29/11/2025
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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