Agent Moyens Généraux Polyvalent (H/F) - Haut-Bugey Agglomération
Référence : O001241120000400
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Oyonnax
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Entre Lyon et Genève, dans le département de l'Ain, Haut-Bugey Agglomération rassemble 42 communes et compte 64 000 habitants. Au c½ur de la Plastics Vallée, elle représente le premier pôle de plasturgie en Europe. Elle réussit à concilier harmonieusement qualité de vie et dynamisme économique.
Haut Bugey Agglomération porte des projets d'envergure dessinant l'avenir du territoire.
Elle recrute :
Agent Moyens Généraux polyvalent (H/F)
MISSIONS PRINCIPALES :
Suivi des entretiens de la flotte des véhicules légers
- Planification et gestion des contrôles techniques, des révisions et des changements de pneus
- Entretien des véhicules
- Gestion logistique des sinistres et des réparations
Gérer et planifier la flotte des véhicules légers
- Gestion de la réservation des véhicules
- Assurer le suivi de l'utilisation des véhicules
- Planifier l'utilisation des véhicules : mettre en place et tenir à jour les tableaux de suivi des activités quotidiennes (frais d'essence, autoroute...)
- Assurer le développement de la gestion mutualisée
Suivi du marché nettoyage des locaux : contrôle des prestations de ménage
Gestion du local à archives
- Assistance aux utilisateurs pour la recherche des boites d'archive
- Suivi et gestion du fichier d'emprunt des archives
Assistance logistique : Aide ponctuelle à la gestion des outils informatiques et de télécommunication : déploiement des équipements, assistance technique au service notamment pour les conseils d'Agglomération
Profil recherché
COMPÉTENCES REQUISES :
- Logiciels métiers, outils de gestion partagée des véhicules et des salles (office 365)
- Techniques d'organisation et de planification
- Connaissance souhaitée des marchés publics et des procédures administratives
- Techniques d'élaboration de tableaux de bord et bilans d'activité
- Connaissance de l'environnement territorial
QUALITÉS SOUHAITÉES :
- Qualités relationnelles
- Capacité d'organisation, réactivité et sens de l'anticipation
- Esprit d'initiative, autonomie et adaptabilité
- Travail en transversalité
Qui sommes-nous ?
Entre Lyon et Genève, dans le département de l'Ain, la Communauté d'agglomération Haut Bugey agglomération rassemble 42 communes et compte près de 64 000 habitants.
Au coeur de la Plastics Vallée, elle représente le premier pôle de plasturgie en Europe. Elle réussit à concilier harmonieusement qualité de vie et dynamisme économique.
Haut Bugey agglomération porte des projets d'envergure dessinant l'avenir du territoire.
À propos de l'offre
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Informations complémentaires :
Emplois des Adjoints administratifs - Catégorie : C
Durée hebdomadaire : Temps complet
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages (titres restaurants, adhésion au CNAS, participation mutuelle et prévoyance)
Une lettre de candidature accompagnée d'un CV détaillé et du dernier arrêté de situation pour les agents titulaires doit être adressée par courrier ou par mail à : Monsieur le Président de Haut Bugey Agglomération - 57 rue René Nicod - CS 80502 - 01117 Oyonnax Cedex
Renseignement :
Tél : 04 74 81 23 70
contact@hautbugey-agglomeration.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/01/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
