Agent Petite Enfance en crèche (h/f) - Neuilly-sur-Seine
Référence : O092241114000244
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Neuilly-sur-Seine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Avec 8 crèches municipales, près de 600 places d'accueil et une équipe pluridisciplinaire de 200 agents, Neuilly-sur-Seine (60 000 habitants) veille à optimiser les conditions d'accueil des jeunes enfants. Rejoignez-nos équipes pour participer à cette dynamique en exerçant des missions qui ont du sens.
Vous bénéficierez au quotidien de conditions de travail stimulantes avec des équipements adaptés à tous types d'activités (salle de motricité, salle zen, espaces extérieurs...), des projets transversaux variés (nature, éveil musical, spectacles...), de nombreuses formations en interne (neurosciences, l'accompagnement des émotions, la communication, l'adulte phare...) et quatre séances d'analyse de pratique par an.
Accès facile en transports en commun ou à vélo :
- 3 sorties de métro ligne 1, Bus lignes 43, 82, 93, 163, 164 et 174.
- RER A, C et E, T2, T3 b, depuis porte Maillot et la Défense.
- 9 stations vélib', nombreux parkings à vélos
Intégrez la Ville, c'est également bénéficier de nombreux avantages?:
- Un régime indemnitaire avantageux, un 13ème mois, une mutuelle, le remboursement du Pass Navigo à 75 % ;
- Un service de restauration " fait maison " à un tarif avantageux grâce à une participation de l'employeur.
- Un accès à des loisirs proposés par le Comité culturel et social à des tarifs attractifs ;
- Un suivi de carrière et de formation rigoureux ;
Salaire : à partir de 1963,32 ¤ bruts
Sous l'autorité du directeur de la structure d'accueil de jeunes enfants et de son adjoint, vous serez chargé(e) de :
- l'accueil des enfants et de leur famille,
- la mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants,
- l'élaboration et la mise en oeuvre des projets d'activités des enfants,
- la préparation des repas,
- la mise en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité.
Profil recherché
CAP Petite Enfance ou BEP carrières sanitaires et sociales exigé,
Expérience en en crèche appréciée,
Sens des relations humaines et de la psychologie de l'enfant,
Capacité à travailler en équipe,
Dynamisme, esprit d'initiative.
À propos de l'offre
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Pour ce poste, vous bénéficiez :
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/01/2025
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Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
