Agent polyvalent Responsable Bâtiments - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE SAVERNE

Référence : O067241108000104

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saverne
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Date limite de candidature : 08/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

L'agent polyvalent du bâtiment effectue la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments.
Il exécute les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur.
Il effectue tout type de travaux en lien avec ses fonctions

Gestion et suivi des demandes d'intervention des différentes structures
- Diagnostiquer et contrôler des équipements
- Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine
- Suivi et accompagnement des interventions des entreprises et prestataires
- Suivre et effectuer les demandes de devis
Conformités
- Suivi et accompagnement réglementaire des mises en conformité
- Suivi et accompagnement des interventions des entreprises et prestataires
Sinistres
- Effectuer et suivre les déclarations de sinistres
Entretien et maintenance
- Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments : maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie, etc. en tenant compte des modalités d'exercice des structures
- Utilisation et maintenance courante de l'outillage
- Gestion de la banque de matériel
- Suivi de la maintenance du parc de véhicules
- Entretien des véhicules (nettoyage)
- Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
- Manipulation et stockage des produits

Profil recherché

- Capacité à diagnostiquer et à contrôler des équipements
- Pouvoir informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix
- Savoir appliquer les normes et techniques de mise en ½uvre des matériaux et matériels
- Savoir détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment
- Savoir diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable
- Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif
- Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité
- Aptitude à appliquer les règles de sécurité relatives aux outils et produits
- Connaître les règles d'entretien et de gestion d'un bâtiment: se référer à la réglementation des ERP
- Connaître les normes sanitaires
- Être en possession des habilitations et autorisations de conduite nécessaires
- Capacité à effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie...)
- Savoir lire un plan et interpréter les représentations techniques
- Pouvoir effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté
- Savoir établir un devis descriptif et/ou quantitatif
- Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers
- Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales
- Assurer l'information des usagers
- Utiliser le matériel pour travaux en hauteur
- Conduire un véhicule
- Savoir utiliser un ordinateur ou une tablette
- Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux ou fragiles
- Déterminer la périodicité d'entretien des matériels
- Contrôler son travail
- Connaître les instances, les circuits et processus de décision, les activités des services,
- Connaître son périmètre d'intervention en fonction de ses qualifications et habilitations
- Savoir utiliser les outils informatiques
- Maîtrise de la communication orale et écrite
- Savoir utiliser les outils de gestion du temps
- Savoir établir des fiches de suivi (sortie/entrée) du matériel
- Connaître les techniques du bâtiment second ½uvre
- Consciencieux, organisé, polyvalent, esprit d'équipe, autonome, volontaire, sens du service, discrétion, esprit d'initiatives
- Capacité à gérer les urgences, réactivité, respect d'un planning d'intervention établi
- Savoir rendre compte

À propos de l'offre

  • Lettre de motivations obligatoire

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 08/12/2024
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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