ANTTL1459 - AGENT D'ENTRETIEN DE VOIRIE (h/f) - Métropole Toulon Provence Méditerranée
Référence : O083251105000308
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Toulon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Gérer l’exploitation des voiries communales : entretenir, réparer, maintenir les divers équipements et accessoires de voirie (mobiliers urbains, revêtements de surface, peintures, etc…)
- Entretien des enrobés = 25%
- Entretien du mobilier urbain et des ouvrages maçonnés = 25%
- Entretien de la signalisation routière horizontale = 25%
- Entretien de la signalisation verticale de police = 25%
- Balisages de sécurité : si besoin du service
- Toutes activités liées au besoin du service en rapport avec le cadre d’emploi
Profil recherché
Les « savoirs » :
- Permis B obligatoire
- Permis PL, FIMO et CACES souhaitable
- Connaitre les règles de sécurité et du code de la route
- Connaitre le balisage de chantiers et des interventions
- Connaitre les règles de base des interventions sur le domaine public -
Les « savoir-faire » :
- Savoir préparer un mortier, un béton
- Savoir prendre des mesures et calculer un volume ou une surface
- Savoir anticiper et prévoir les matériels pour être efficace
Les « savoir-être » :
- Avoir de la rigueur dans l’exécution de ses missions
- Avoir des capacités relationnelles envers les administrés et la hiérarchie
- Avoir l’esprit d’initiative et le sens du service public
- Savoir travailler en équipe
À propos de l'offre
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Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site de la Métropole Toulon Provence Méditerranée : https://emploi.metropoletpm.fr/fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 15/12/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers