Assistant de médiation culturel en archéologie (H/F) - Conseil départemental du Vaucluse
Référence : O084241212000563
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Avignon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
CONTEXTE
Placée sous la responsabilité de la Direction Générale Adjointe Développement, la Direction du Patrimoine et de la Culture contribue à la définition des orientations stratégiques et met en oeuvre la politique culturelle du Département, afin de favoriser l'accessibilité à la culture pour tous les Vauclusiens, de soutenir la création et la diffusion artistique, de développer des actions de proximité, de préserver et de mettre en valeur le patrimoine.
MEMENTO, pôle des patrimoines de Vaucluse qui sera livré début 2025, regroupera plusieurs collections et services départementaux patrimoniaux (archives, archéologie, réserves muséales) ainsi qu'un service transversal de valorisation composé notamment d'un bureau « médiation et programmation culturelle » chargé de concevoir et mettre en oeuvre la programmation éducative et culturelle de l'établissement.
MISSIONS DU POSTE
Au sein d'une équipe de médiateurs spécialisés chacun dans un domaine patrimonial représenté à MEMENTO, vous serez l'interlocuteur privilégié du service départemental d'archéologie.
Vous aurez pour missions :
- La conception de la programmation éducative et culturelle archéologique sous la forme d'un programme annuel, en direction de nombreux publics, dans le respect des axes du projet scientifique du service départemental d'archéologie et du projet scientifique, culturel, éducatif et citoyen de MEMENTO. Vous serez amené à concevoir une programmation sur des thèmes transversaux aux autres domaines patrimoniaux et culturels ou encore à participer à définir le volet numérique de valorisation des collections et du patrimoine archéologiques ;
La mise en oeuvre de cette programmation en créant des dispositifs de médiation (séances, ateliers, supports pédagogiques, etc.) adaptés à chaque thématique et à chaque nature de publics ; en assurant l'accueil de groupes in situ et des activités hors les murs ; en participant à la préparation des expositions temporaires et à leur programme d'accompagnement plus spécifiquement sur le volet archéologique ; en participant à l'organisation de manifestations ; en développant des médiations innovantes en fonction des publics visés et du renouvellement souhaité de l'offre ;
- La participation à des projets plus transversaux (rédaction du projet scientifique, culturel, éducatif et citoyen de MEMENTO, opérations de communication par exemple) ;
- Le suivi plus administratif des activités proposées.
Profil recherché
PROFIL RECHERCHE
Compétences
Solides connaissances en archéologie (périodes, civilisations, etc.) et en techniques liées au métier d'archéologue
Culture générale en histoire, histoire de l'art, histoire des sciences et des civilisations, urbanisme, architecture, ethnographie...
Savoir recueillir, analyser et synthétiser les informations scientifiques et culturelles relatives au patrimoine en vue de les valoriser
Maîtriser les principes de la médiation culturelle, les techniques d'animation
Savoir adapter les formes de valorisation et les discours aux différents publics
Savoir animer un groupe
Connaissance de la sociologie des publics
Connaitre le fonctionnement et l'activité du service départemental d'archéologie
Connaitre les consignes de sécurité d'un ERP
Qualifications
En archéologie
En médiation culturelle
Savoir-être
Rigueur, méthode et organisation
Savoir animer un groupe de quelque nature que ce soit
Capacité à travailler en équipe et en transversalité
Capacités rédactionnelles et pédagogique
Discrétion
À propos de l'offre
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POURQUOI NOUS REJOINDRE
Le Département de Vaucluse est idéalement situé pour vivre et travailler en dehors des grandes métropoles sans pour autant s'éloigner des axes majeurs : à 2h40 de Paris par liaison TGV directe, le Vaucluse est un territoire à taille humaine, 560 000 habitants, 151 communes, intermédiaire en Région Provence-Alpes-Côte-d'Azur entre les départements littoraux de plus d'un million d'habitants et les départements alpins de moins de 200 000 habitants. Rejoindre le Département, c'est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
Avantages :
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle
Organisation du temps de travail modulable 35h30, 39h ou 40h
Télétravail possible 4 jours flottants/mois
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilité durable
Titres restaurants valeurs modulables
Prestations famille, loisirs, billetterie, ...
Pour tout renseignement et pour postuler : recrutement-drh@vaucluse.fr
Date limite d'envoi des candidatures (lettre de motivation et CV) le 17/01/2025.
Conseil départemental de Vaucluse - CS 60516 - 84909 Avignon Cedex 09
Détail du profil de poste complet sur notre site www.vaucluse.fr, rubrique « offres d'emploi » -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Médiatrice / Médiateur
