AUXILIAIRE DE PUERICULTURE - CA ARCHE AGGLO

Référence : O007241210000072

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Beaumont-Monteux
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Date limite de candidature : 17/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération intercommunale, composé de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l'Ardèche. 60 000 habitants vivent sur ce territoire attractif, dynamique et authentique. Paysages variés et environnement préservé en font une destination touristique prisée et lui confèrent un cadre de vie agréable apprécié des sportifs et amoureux de la nature.
ARCHE Agglo dispose de 4 Relais Petite Enfance et 13 multi-accueils répartis sur le territoire dont 2 associatives.
Vous disposez du DE d'auxiliaire de puériculture et souhaitez, avec votre regard de professionnelle de la petite enfance, exercer au sein d'une des onze crèches du territoire d'ARCHE Agglo, alors n'hésitez pas à candidater !
Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables sur ce remplacement.
DEFINITION DU POSTE :
Rattaché·e au pool de remplacement de la direction petite enfance, sous la responsabilité de la directrice de la crèche de rattachement « La farandole » à Beaumont-Monteux, vous assurez les remplacements de vos collègues principalement au sein des deux crèches de la vallée (Crozes-Hermitage et ChanosCurson) et contribuez à l'accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant dans le respect de leur rythme biologique et de leur équilibre psychologique dans une équipe pluri-professionnelle et conformément au projet éducatif, social et pédagogique de l'établissement.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o007241210000072-auxiliaire-puericulture?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

DE Auxiliaire de puériculture et/ou DE d'Educateur-rice Jeunes Enfants exigé
Expérience professionnelle significative souhaitée dans le domaine de la petite enfance et
notamment en structure d'accueil du jeune enfant
Formation HACCP souhaitée
Vaccinations obligatoires (DTP, Hépatite B) et recommandées (Coqueluche, ROR)
Connaissance des besoins en soin des enfants
Connaissance en prévention des risques et autonomie
Maîtrise des notions de développement psychomoteur et psychologique de l'enfant
Connaissance des différentes situations familiales
Maîtrise des règles d'hygiène et consignes de sécurité en établissement d'accueil de jeunes enfants
Connaissance de l'outil informatique pour la continuité de direction
Forte disponibilité pour pallier les absences, forte capacité d'adaptation, horaires variables selon la structure d'affectation

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 1 mois

    CDD calé sur la durée de l'absence, avec rémunération de 2196¤ brut mensuels en qualité d'auxiliaire de puériculture ou 2305¤ brut mensuels en qualité d'éducateur·rice de jeunes enfants, par référence à la catégorie B ou A de la fonction publique territoriale selon le diplôme détenu (filière médico-sociale).
    Indemnité annuelle due aux fonctions itinérantes du pool : 615 ¤ (au prorata du temps de travail et du
    temps de présence au sein de la collectivité)
    Tickets restaurants au-delà de 2 mois de présence: 15 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 ¤ pris en charge à 60% par l'employeur.
    Forfait mobilités durables (FMD) annuel pour les agents ayant recours à un mode de transport alternatif et durable pour leurs trajets domicile-travail (de 100 à 300¤ selon le nombre de jours d'utilisation d'un mode de déplacement éligible).
    Temps de travail : 35 heures hebdomadaires
    Fermeture des structures d'accueil de jeunes enfants du 25 au 31 décembre 2024
    Lieu de travail à titre principal : Crèche La farandole » à Beaumont-Monteux (26600), voire sur « Les
    loupiots » à Chanos-Curson (26600) ou » « Les P ?tits Loups » à Crozes-Hermitage (26600)
    En fonction des nécessités de service, des remplacements pourront être effectués sur différents
    postes (y compris poste d'entretien des locaux et poste en cuisine) et avec la possibilité de travailler sur d'autres crèches de ARCHE AGGLO

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 17/12/2024
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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