Chargé de suivi des interventions techniques en école - MAIRIE DE MAUBEUGE

Référence : O059260530000014

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Maubeuge
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 29/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels statutaire - régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction générale adjointe des services à la population, sous l'autorité de la responsable du pôle Affaires scolaires, vous êtes l'interlocuteur privilégié des directeurs d'écoles concernant les petits travaux et dysfonctionnements

* Suivi des interventions dans les écoles :
- Se rendre quotidiennement dans les écoles afin de s'assurer des diverses demandes des équipes pédagogiques et orienter l’intervention vers le bon service de la collectivité
- Enregistrement et suivi quotidien des demandes techniques via le logiciel Astech
- Vérification sur site de la réalisation des petits travaux demandés en lien avec les services techniques
- Vérification de la fin des travaux d’entreprises en lien avec le chargé d'opérations
- Participation aux réunions mensuelles sur les travaux dans les écoles avec les différents services concernés
* Gestion de la logistique du dispositif des petits-déjeuners :
- repérrage des produits, liens fournisseur, devis, commandes , réception des marchandises, rangement, allotissement, livraisons régulières dans les écoles...
- Gestion via un tableur pour le suivi des stocks et les dates de péremption des produits
- Lien régulier avec le référent financier de la direction dans le cadre du suivi de la subvention
* Gestion de l'occupation des locaux scolaires :
- visite des locaux avec les demandeurs
- suivi et rédaction des conventions
Conditions d'exercice :
* Déplacements quotidiens sur site
* Travail de bureau
* Port de charges

Profil recherché

Savoirs :
- Organisation et activités des différents services
- Techniques de communication écrite et orale
- Règles d'entretien d'un bâtiment
- Règles de sécurité et d'hygiène au travail
- Instances, circuits et processus de décision
- Notions d'ergonomie
- Procédures administratives
- Techniques de gestion de stock
- Notions budgétaires et comptables
- Règles de base d'orthographe, de grammaire et de syntaxe
Savoirs faire :
- Savoir orienter vers le bon interlocuteur
- S'exprimer clairement
- Reformuler si nécessaire les demandes
- Identifier le degré d'urgence de la demande
- S'assurer de la bonne réalisation des petits travaux
- S'assurer du respect des règles de sécurité et d'hygiène
- Savoir rendre compte
- Participer aux réunions sur les travaux
- Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif
- Utiliser l'outil informatique et les moyens de communication
- Gérer un stock
- Rechercher des informations notamment réglementaires
- Mettre en forme des documents administratifs
Savoir être :
- Sens du service public
- Sens du travail en équipe et en transversalité
- Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative
- Rigueur, organisation et discrétion
- Esprit d'initiative

Qui sommes-nous ?

Maubeuge est une ville-centre de 30 000 habitants (surclassée 40-80 000 habitants), en pleine métamorphose grâce à des projets d'avenir innovants.
Elle est située au coeur de l'Europe, du parc naturel de l'Avesnois, d'une agglomération de 130 000 habitants, à proximité des métropoles lilloises et bruxelloises.
Maubeuge est une ville labellisée commune touristique, REV3, coeur de ville et cité éducative.
Elle offre une qualité de vie certaine : écoles rénovées et modernes, formations universitaires, parc zoologique, ville arborée et verte, patrimoine Vauban et Lurçat, dynamisme culturel, scène nationale du Théâtre du Manège, festivités, infrastructures en développement.

À propos de l'offre

  • Lettre de candidature, curriculum vitae et diplôme à transmettre à Mr le Maire :
    * via le site emploi territorial
    * par mail : ressources-humaines@ville-maubeuge.fr
    * via l'Espace Citoyens sur le site de la Ville de MAUBEUGE, Rubrique Ressources Humaines - Demandes d'emplois
    * par courrier à Monsieur le Maire de MAUBEUGE -Informations complémentaires :
    * Participation employeur mutuelle et prévoyance
    * Adhésion de la collectivité à Plurélya
    * Caisse de solidarité (amicale du personnel)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique principal de 1ère classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

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