CHARGE(E) D'INSTRUCTION EN URBANISME - FAYENCE
Référence : O083241104000651
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fayence
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) GRILLE INDICIAIRE + RIFSEEP € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le chargée d'instruction en urbanisme (h/f)accompagne la directrice du service urbanisme dans l'instruction et les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme au regard des règles d'occupation des sols au sens du code de l'urbanisme.
INSTRUCTIONS DES DOSSIERS D'URBANISME :
* Lire et analyser les différents types de plans et de documents d'urbanisme
* Appréhender un projet sur le terrain
* Identifier et lancer les consultations, recueillir les avis des services compétents
* Vérifier la conformité des projets au regard des documents d'urbanisme et de la règlementation en vigueur
* Délivrer les autorisations et certificats d'urbanisme
* Rédiger des actes de procédure et des décisions administratives
GESTION ET SUIVI ADMINISTRATIF DES DECISIONS :
* Notifier les décisions aux autorités extérieures compétentes
* Procéder à la publicité des décisions
* Réaliser le suivi statistique des dossiers d'urbanisme
Profil recherché
SAVOIR : - connaissance de l'urbanisme règlementaire et foncier - textes et procédures règlementaires (PLU, Code de L'urbanisme, Code de la Construction et de l'Habitation, Code de l'Environnement, Code Civil) - Culture Administrative - Rigueur Administrative (gestion des délais des demandes d'urbanisme) - Lecture de plans
SAVOIR FAIRE - Appliquer la règlementation du code de l'urbanisme et du PLU - Connaître et maîtriser l'outil informatique - Connaissance de cart@DS et des récentes procédures dématérialisées seraient souhaitées - Travailler en équipe SAVOIR ETRE - Etre rigoureux et méthodique - Avoir un relationnel facile avec le public - Qualités rédactionnelles et relationnelles - Sens de l'écoute - Devoir de réserve - Discrétion professionnelle
À propos de l'offre
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CV
LETTRE DE MOTIVATION
DENRIER BULLETI NDE PAIE
DERNIERE EVALUATION
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
