Chargé(e) de mission Lutte anti-vectorielle en alternance H/F

Référence : ARS_2025-5205

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Agence Régionale de Santé Bourgogne - Franche Comté (ARS Bourgogne-Franche-Comté)
  • Localisation : Belfort (90), France
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Date limite de candidature : 30/06/2025

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  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots


Cette mission reposera notamment sur :

1. L’appropriation des référentiels existants (national et régional) ;

2. L’analyse comparée d’autres dispositifs de lutte en France métropolitaine ;

3. L’identification des différentes parties-prenantes du Nord Franche-Comté avec définition d’une cartographie et d’un référencement des acteurs ;

4. La formalisation d’une stratégie locale Nord Franche-Comté au travers d’un document cadre qui fera l’objet d’une validation par les différents exécutifs et autorités ;

5. La structuration opérationnelle des différents leviers d’intervention (création de mailing, support de diffusion auprès de la population, identification de référents communaux, structuration d’une time-line d’engagement, etc) tout en prenant appui sur les supports existants en sur les supports existants en région ;

6. La déclinaison de chaque levier mobilisé (à compter de la saison 2026).
Au terme de cette mission, il est attendu qu’une réflexion soit également mise en œuvre de sorte que cette approche stratégique puisse être extrapolée sur d’autres espèces à enjeux dans le Nord Franche-Comté, dont les tiques.

Profil recherché

Savoirs :
- Communication

- Disciplines scientifiques
- Droit / Réglementation
- Environnement et développement durable

Savoir-faire :
- Analyser un risque
- Mener une veille
- Rédiger
- Travailler en équipe

Savoir être : 
- Etre rigoureux
- Maîtrise de soi
- Réactivité
- Sens de l’analyse

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
  • Spécialisation Santé, Aménagement du territoire, développement, urbanisme

À propos de l'offre

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé

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