Chef de projet transverse - appui au pilotage, équipements et accompagnement – OJI6 (F/H)

Vos missions principales seront les suivants :

1. Dans votre rôle de chef de projet :

· Identifier les problèmes, établir les objectifs, planifier les étapes, définir les ressources nécessaires (coordination des équipes), suivre l'avancement du projet en respectant les délais et les budgets, évaluer l'efficacité des solutions mises en place et ajuster les stratégies en fonction des résultats obtenus et des retours des utilisateurs

· Communiquer efficacement avec toutes les parties prenantes et rapporter régulièrement l'état d'avancement du projet à la chefferie de bureau

· Préparation et participation aux différents ateliers (audit 360) et comités (COPIL, COSUI, COPROJ)

2. Spécifiquement sur le volet « équipement » :

· Coordonner la mise en œuvre du schéma d’équipement nécessaire aux cours d’appel et aux juridictions (dotation des unités portables, unités fixes, équipements transverses et spécifiques, etc.) et anticiper sa mise à jour selon les besoins remontés des juridictions.

· Accompagner les juridictions en préparation des dialogues de gestion informatique pour identifier la meilleure dotation informatique au regard du budget.

· Mettre en œuvre une stratégie de nationalisation des initiatives locales (applications déployées localement), du cadrage à la contractualisation et suivre le déploiement des licences ou de la solution.

3. Spécifiquement sur le volet « accompagnement » :

· Accompagner le bureau OJI6 dans le cadre de déploiement des nouveaux projets : Carte agent dans le cadre de sa généralisation, externalisation de la conception du courrier en juridiction, automatisation de procédure, etc.

· Contribuer aux ateliers d’acculturation – en lien avec les projets déployés par le bureau - afin de faire monter en compétence nos juridictions en utilisant des outils tels que Mentor, Pix, etc.

· Porter des sujets transverses en lien avec la chefferie de bureau.

Plusieurs déplacements en juridiction sont à prévoir.