CHEF DE SERVICE DES RESSOURCES MOBILES ET PROJETS TRANSVERSAUX H/F
Référence : O057240901385923
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : METZ
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.
Rattaché à la Sous-Directrice de la Gestion des Agents Techniques des Collèges, vous réalisez les missions suivantes :
- assurer l'organisation et l'encadrement hiérarchique des agents du service,
- organiser et gérer les dispositifs de remplacement de la Sous-Direction en interface avec les collèges afin de garantir aux collèges les moyens humains nécessaires à la mise en oeuvre des activités d'entretien et de restauration relevant des compétences du Département,
- encadrer aux plans technique et hiérarchique les 80 agent affectés aux dispositifs de remplacement,
- gérer le dispositif de remplacement des chefs de cuisine,
- piloter les relations avec les organismes d'insertion,
- encadrer au plan technique et hiérarchique les 2 référents techniques de la Sous-Direction,
- organiser les achats de matériel d'entretien pour le collèges.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o057240901385923-chef-service-ressources-mobiles-projets-transversaux-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Posséder des compétences managériales, être en capacité à formuler des propositions, à animer et motiver une équipe,
- Avoir des capacités d'organisation, d'analyse et de synthèse, à communiquer, un esprit d'initiative et des qualités rédactionnelles,
- Maîtriser des procédures en vigueur et du fonctionnement des EPLE,
- Disposer de connaissances techniques des méthodes et des matériels de travail,
- Maîtriser l'outil bureautique WORD, EXCEL, et les logiciels métier (EDUDATA, ASTRE RH),
- Savoir travailler en équipe et en coordination avec les autres services et partenaires institutionnels.
À propos de l'offre
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- Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle,
- Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA),
- 25 jours de congés (+ 2 jours fractionnement, sous conditions) + 23 jours de RTT,
- Mise à disposition de véhicules de service pour les déplacements professionnels,
- Prise en charge des frais de transport en commun domicile ? lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition,
- Tickets restaurant sous conditions/Possibilité de restauration collective,
- Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé,
- Formation continue tout au long de la vie professionnelle,
- Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale,
- Possibilité d?ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions ? portabilité possible,
Adhésion gratuite au CNAS (www.cnas.fr) ? Possibilité d?adhésion à l?Amicale du Personnel (www.amicale-moselle.fr),
- Salle de sport à disposition à METZ. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 20/12/2024
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Responsable des ressources humaines
