CHEF-FE DE SERVICE - CENTRE CULTUREL ANTOINE-TANGAMEN - DSDM - DGA CAP
Référence : O972251119001565
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Basse-Pointe
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du/de la Directeur-trice des Sites Domaines et Musées, vous déclinerez les politiques publiques et les stratégies opérationnelles de votre domaine d'activité.
Vous planifierez et organiserez les ressources de votre service.
Vous assurerez l'encadrement des agents placés sous votre autorité, et serez garant-e du bon fonctionnement de l’Unité.
Vous veillerez à la santé et à la sécurité des agents placés sous votre autorité.
• Assurer la programmation artistique et culturelle du centre,
• Concevoir et piloter des projets, opérations, chantiers culturels et artistiques,
• Accompagner la montée en compétences des agent-e-s en favorisant leur participation à des formations en lien avec les activités du centre,
• Assurer l'évaluation professionnelle des agent-e-s placé-e-s sous son autorité,
• Animer l'équipe et en assurer la cohésion,
• Apporter aux agent-e-s une aide technique, méthodologique, conceptuelle sur les modalités de mise en monstration des produits culturels et artistiques,
• Assurer une veille métier et réglementaire dans son domaine métier
• Assurer les relations avec les Médias pour la promotion du centre,
• Définir et faire remonter les besoins logistiques,
• Mettre en œuvre des modes de gestion et d'organisation du travail,
• Organiser la communication sur le territoire d'implantation du centre culturel et au-delà,
• Assurer le suivi des appels à projet,
• Superviser l'activité des prestataires
• Développer des partenariats avec les établissements scolaires du Nord Atlantique, la ville de Basse Pointe et les régions périphériques de la Caraïbe
Profil recherché
• Animation de réunion
• Anticipation et règlement des conflits
• Mise en œuvre des procédures de la commande publique
• Organisation et diffusion de l'information
• Rédaction administrative
• Langues à maîtriser : anglais, espagnol, français, créole
• Capacité d'adaptation
• Sens de l'écoute
• Disponibilité
• Discrétion
• Faire preuve de leadership
• Maîtrise de soi
• Sens de l'initiative
• Sens de l'organisation
• Sens des relations humaines
• Sens du Service Public
À propos de l'offre
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Les candidatures (Lettre de motivation, C.V. actualisé et copie des diplômes correspondants) devront être adressées à :
M. Le Président du Conseil Exécutif de la CTM
Uniquement par voie dématérialisée, à l’adresse suivante, en précisant l’intitulé du poste dans l’objet du mail : -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché de conservation du patrimoine
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 29/12/2025
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Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial
