Contrôleur de déchèterie (H/F) - Communauté urbaine GPSEO
Référence : O078251128000879
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Magnanville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Communauté urbaine est compétente en matière de gestion des déchets ménagers et assimilés. La compétence s’étend aux champs d’action suivants :
- la réduction des déchets
- la communication sur la gestion des déchets
- la pré-collecte (ou conteneurisation) relative aux déchets ménagers et assimilés
- la collecte des déchets ménagers et assimilés
- la gestion des déchèteries
- le traitement des déchets ménagers et assimilés
Les chiffres clefs de la Direction de la Maîtrise Déchets de GPSEO :
- 106 000 T/an d’Ordures Ménagères
- 15 000 T/an d’Emballages et papiers
- 7 500 T/an de Verre
- 7 800 T/an d’Encombrants (collectés en porte à porte)
- 10 500 T/an de végétaux (collectés en porte à porte)
- un programme Local de prévention des déchets (PLPDMA)
- plus de 2 000 composteurs distribués / an
- plus de 1 400 bornes d’apport volontaire
- un budget de près de 60 M€
- plus de 60 collaborateurs
La Direction de la Maîtrise des déchets comprend deux services :
👉 le service Ingénierie & réduction des déchets
👉 le service Déploiement opérationnel des projets
👉 le service Exploitation
Le service Exploitation veille au bon fonctionnement des déchèteries du territoire de la Communauté urbaine. En qualité de Contrôleur de déchèterie, vous serez chargé de contrôler et suivre le prestataire de gestion des déchèteries afin de vérifier la conformité du cahier des charges et la qualité de traitement de la prestation. Rattaché au Chargé d’exploitation, vous signalerez tout dysfonctionnement en veillant au règlement.
📝 Vos principales missions seront :
-Effectuer des suivis et contrôles terrain des déchèteries
-Accompagner le prestataire de gestion des déchèteries, et plus particulièrement des gardiens
-Effectuer des rapports précis de vos observations, en relevant les écarts au cahier des charges (marché de gestion déchèteries)
-Traiter les demandes des usagers
-S’assurer du respect de l’application du règlement de déchèterie (interdiction d’accès aux professionnels)
📌SPECIFICITES DU POSTE :
Travail en extérieur et parfois en horaires décalés pour suivre les activités (à partir de 4h du matin, en soirée ou certains week-ends), travail en bureau et déplacements requis sur le territoire de la Communauté urbaine.
Astreintes
Profil recherché
🎯 Votre profil nous intéresse si vous avez :
- le permis B (indispensable)
- une expérience professionnelle dans le domaine de la gestion des déchets au sein d’une collectivité territoriale appréciée
- de bonnes connaissances de l’environnement de la fonction publique territoriale, de son fonctionnement et de son organisation
- des connaissances des règles de sécurité ainsi que des méthodes et techniques de contrôle
- une maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook…) et logiciels spécialisés le cas échéant
- des aptitudes à restituer et transmettre l’information orale et écrite au bon interlocuteur
- des qualités relationnelles, un esprit d’équipe
- de l’autonomie, de la rigueur, un esprit d’initiative
✅ La Communauté urbaine vous propose :
· Une rémunération attractive sur étude individualisée
· Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
· Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
· Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
· Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
· Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
· Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
· Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
· Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
· Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
· Forfait mobilité durable
Qui sommes-nous ?
Plus grande communauté urbaine de France, Grand Paris Seine & Oise est idéalement positionnée aux portes de la capitale sur l’Axe stratégique Paris-Rouen et offre à ses 437 430 habitants un cadre de vie envié. Forte de ses atouts et de la diversité des 73 communes qui la compose, la Communauté urbaine poursuit une double vocation :
- Préparer l’avenir en aménageant et développant le territoire
- Garantir la qualité des services de proximité à destination des élus et des habitants
Dans sa dynamique de développement, nous recrutons des talents ayant à cœur d'agir collectivement pour mettre en œuvre nos projets : mobilité urbaine, programmation immobilière, développement économique, maîtrise des déchets, ingénierie culturelle… De multiples opportunités sont à saisir.
Vous êtes motivé, ambitieux, avez l'esprit d'initiative et voulez agir pour l'intérêt général ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous !
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Postulez en ligne en déposant votre cv + lettre de motivation sur le site www.gpseo.fr (rubrique GPSEO recrute) ou via le lien figurant dans l'annonce.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 31/01/2026
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Chargée / Chargé de collecte des déchets
