Coordinateur jeunesse et prévention de la délinquance H/F - Communauté d'agglomération du Grand Verdun
Référence : O055250701402283
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Verdun
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous êtes chargé de mission sur les thématiques de la jeunesse, de la prévention de la délinquance et de la prévention des violences intrafamiliales. Vous impulsez sur le territoire du Grand Verdun une dynamique de projet et de travail en réseau, afin de développer un nouveau cadre d'action partenarial.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o055250701402283-coordinateur-jeunesse-prevention-delinquance-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir :
* Connaissances des politiques et des enjeux propres à la jeunesse et à la prévention de la délinquance
* Méthodologie d'analyse et de diagnostic : enquête, questionnaire, entretien, analyse des données
* Méthodologie de projet : élaborer, suivre, évaluer un projet
* Connaissance de l'environnement juridique et administratif des collectivités
* Connaissances sur l'accompagnement social et la médiation
Savoir faire :
* Animation de groupes de travail et de réunions institutionnelles
* Créer et développer une coordination locale ; animer des partenariats avec divers acteurs associatifs et institutionnels
* Traduire les orientations politiques en plans d'actions, projets et programmes
* Qualités rédactionnelles : rédaction de projets, bilans, compte-rendu, notes, rapports, etc.
* Développement du pouvoir d'agir des jeunes ; animation de réunions propices à la participation citoyenne
Savoir être :
* Sens des responsabilités, discrétion, respect de la déontologie et du secret professionnel
* Autonomie, force de proposition
* Travail et esprit d'équipe : sens de l'écoute, capacité à participer et argumenter, adaptabilité, respect des décisions collectives et des procédures;
* Sens du service public (neutralité et objectivité, égalité de traitement des usagers respect de l'intérêt général, sens des relations avec l'usager et les collaborateurs).
Qualifications requises :
* De formation supérieure BAC+3 à Bac+5 dans les domaines des politiques sociales ou du développement local (politique de la ville, développement social urbain, sciences économiques et sociales...) ; DESJEPS
* Ou tout autre diplôme avec une expérience significative sur la thématique recherchée
Contraintes particulières du poste :
* Réunions possibles en soirée
* Travail avec des mineurs, actions avec des habitants,...
* Secret professionnel et respect des données sensibles
À propos de l'offre
-
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/10/2025
-
Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
