Coordinateur Opérationnel Résorption des Bidonvilles - Prairie de Mauves - CCAS DE NANTES
Référence : O044251201000971
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Nantes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du Chef de projet résorption bidonvilles de la Prairie de Mauves H/F, vous assurez la mise en œuvre opérationnelle quotidienne des démarches de résorption des bidonvilles. Vous coordonnez l’ensemble des actions sur le terrain, garantissez le lien entre les nombreux partenaires impliqués, anticipez et gérez les problématiques émergentes, et contribuez au suivi stratégique, technique et financier des opérations.
Vos missions principales sont les suivantes :
Piloter les actions sur le terrain en lien avec l’ensemble des acteurs (services de la Métropole, communes, État, associations, opérateurs, etc.)
Coordonner la mise en œuvre du plan d’action opérationnel sur le site de la Prairie de Mauves, les sites de transition, et potentiellement d'autres sites concernés
Organiser et animer les différentes instances (comités de pilotage, de suivi, et techniques, GT thématiques), rédiger les supports, sécuriser les relevés de décision
Suivre les incidents et assurer les ajustements nécessaires, identifier les irritants et proposer des solutions concrètes avec les partenaires
Assurer un reporting régulier sur l’état d’avancement des actions et contribuer à la préparation des validations techniques et politiques (groupes de pilotage, délibérations…)
Contribuer au suivi financier et budgétaire : suivi des marchés, préparation et pilotage des prestations liées à la sécurisation, à l’accompagnement social, à la gestion ou désinstallation de sites, etc.
Participer à la stratégie de communication autour des projets (appui à la rédaction de supports, coordination des messages partagés, etc.)
Profil recherché
Diplôme d’ingénieur ou Bac+3 ; permis B obligatoire
Connaissance des collectivités locales et des enjeux sociaux liés à la résorption des bidonvilles
Solide expérience en gestion de projet complexe, en lien avec des publics spécifiques
Excellentes capacités relationnelles, sens de la négociation, diplomatie
Aisance dans l’animation de réunions, la rédaction de documents de synthèse et la concertation partenariale
Rigueur, réactivité, autonomie et capacité d’analyse
Déplacements professionnels possibles et réunions tardives (réunions publiques, élus..)
À propos de l'offre
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Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur·rice·s.
- Carte restaurant (207,10€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60% par mois
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables (jusqu'300€/an)
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures, tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèques CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et les piscines municipales nantaises) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
