Coordonnateur ULIS Enseignant(e) du second degré voie générale

Référence : MENJ-19-2024-13716

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Rectorat de Reims
  • Localisation : Haute-Marne (52), France
Domaine : Enseignement et formation
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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Le salaire de base mensuel est de 2450€ bruts pour un temps complet. Possibilité d’une rém € brut/an
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Mission principale :


L’enseignant exerce dans un dispositif « Unité Localisée d’Inclusion Scolaire » implantée au sein d’un collège ou d’un lycée à hauteur de 21h00 hebdomadaires.

L’ULIS est un dispositif qui accompagne des adolescents sur décision de par la commission des droits et de l’autonomie des personnes handicapées (CDAPH) dans le cadre de leur projet personnalisé de scolarisation. C’est un dispositif d’inclusion collective, fondé sur l’alternance modulée de regroupements pédagogiques dans et hors de la classe et de périodes de formation centrée sur la qualification, voire sur la certification, autorisant la continuité des parcours de formation.

Profil recherché

Savoir-faire :

Vous avez une bonne culture générale et vous êtes pédagogue.

Vous connaissez les programmes de l’EN dans votre discipline d’enseignement (https://eduscol.education.fr/).

Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative.

Savoir être :

Vous êtes rigoureux(se), patient(e), avec un grand sens de l'écoute.

Vous savez vous adapter face à différentes situations.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Langues

  • Français Autonome

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

L’académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l’Aube, la Marne, et la Haute-Marne).

Intégrer notre équipe de 24 000 personnels, 1 057 écoles, 237 collèges, lycées et EREA et exercer des fonctions d'enseignement, c’est s'engager quotidiennement à favoriser la réussite des élèves, en prenant soin de les accompagner dans leur scolarité en s’adaptant à leurs besoins spécifiques.

À propos de l'offre

  • Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement.

    Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique.

    Mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves.

    Assurer un mode de fonctionnement favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves.

    Savoir analyser les besoins éducatifs particuliers et les prendre en compte dans le projet pédagogique ainsi que dans chaque projet individuel

    Savoir mettre en œuvre en complémentarité des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées visant à développer les compétences attendues

    Être en capacité d’associer les familles à la mise en œuvre d’un parcours de formation adapté à leur enfant et de s’intégrer dans une équipe pluri catégorielle.

    Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves.


    Lieu d'exercice :

    LP Diderot - LANGRES (52)

  • Enseignante / Enseignant

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