DGRH A1-1 Chargé d'études H F
Référence : 2023-1427134
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction Générale des ressources humaines
Direction générale des ressources humaines Département des études et analyses prévisionnelles des ressources humaines - DGRH A1-1 - Localisation : 72 rue Regnault -75013 Paris
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le ou la chargé(e) d’études aura pour missions au sein d’une équipe dynamique :
1. D’analyser le volet RH pour les personnels enseignants dans le cadre de la contractualisation des établissements d’enseignement supérieur : réalisation de fiches statistiques et d’expertise RH (élaboration et analyse d’indicateurs en matière d’effectifs, de recrutement, d’attractivité et de départs à la retraite pour les personnels enseignants).
2. De participer à la rédaction d’études et de notes d’information sur les personnels enseignants du supérieur.
3. De réaliser des travaux sur les personnels enseignants du supérieur dans le cadre de l’élaboration de documents ministériels sur ces personnels (Panorama des personnels enseignants du supérieur ; Rapport social unique ; …).
4. De participer à la préparation de dossiers pour le CBCM, notamment pour le recrutement des astronomes et des physiciens.
5. De participer à la réalisation des opérations de gestion collective des enseignants-chercheurs : suivi des Congés pour recherches et conversions thématiques (CRCT) et des Congés pour projet pédagogique (CPP).
6. De traiter les demandes de promotions supplémentaires des établissements en fin de campagne annuelle d’avancement.
7. De calculer et de notifier les contingents de promotions des enseignants-chercheurs des grands établissements dans le cadre des campagnes annuelles d’avancement.
8. De participer à la campagne d’attribution de la Prime d’encadrement doctoral et de recherche (PEDR) des enseignants-chercheurs hospitalo-universitaires.
EFFECTIFS DE LA STRUCTURE : A : 7 B : 1
Profil recherché
- Connaissance du monde universitaire.
- Qualités rédactionnelles, d’organisation et de rigueur.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word).
- Sens des relations humaines et du travail en équipe.
Localisation
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- bruno.reguigne@education.gouv.fr
- emmanuel.dossios@education.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La DGRH des ministères de l’éducation nationale et de la jeunesse, de l’enseignement supérieur et de la recherche et des sports, des jeux olympiques et paralympiques est chargée :
I.-de mettre en œuvre les orientations générales de la politique des ressources humaines définies par le ministère chargé de la fonction publique ;
II.- de coordonner l'ensemble de la politique de formation des ministères, contribuant ainsi à la cohérence des parcours professionnels des personnels ;
III.- de contribuer à la conduite du dialogue social, d’assurer une fonction d'analyse sur les relations sociales ;
IV.- de définir les orientations de l'action sociale ministérielle et de conduire l'action des ministères en matière de qualité de vie au travail, de conditions de travail, de sécurité et de santé au travail ;
V.- de gérer les questions relatives à la déontologie des agents des ministères.
Descriptif du service
La sous-direction de la gestion prévisionnelle et des affaires statutaires, indemnitaires et réglementaires est chargée de mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines pour les enseignants du supérieur et de la recherche en procédant à des études prévisionnelles et en élaborant les textes statutaires, réglementaires et indemnitaires concernant ces personnels.
Elle est constituée de 2 départements:
-Études statutaires, indemnitaires et réglementaires.
-Études et analyses prévisionnelles des RH, qui assure deux missions:
1.Statistiques et études sur les personnels enseignants du supérieur
-Constitution et utilisation des bases de données relatives aux personnels enseignants.
-Enquêtes et études relatives à la gestion des personnels enseignants.
-Pilotage des opérations de gestion collective de la carrière des enseignants-chercheurs.
-Réalisation du panorama pour les personnels enseignants du supérieur.
-Participation à la contractualisation des établissements de l’enseignement supérieur.
-Mise en œuvre de l’espace informatique décisionnel SuPeRH.
2.Travaux et analyses d’ordre budgétaire et financier
-Pilotage des travaux budgétaires de la campagne de recrutement des enseignants-chercheurs.
-Travaux sur les rémunérations et les régimes indemnitaires des personnels enseignants.
-Ventilation des mesures RH dans le cadre de l’allocation de moyens aux établissements.
-Contribution à l’élaboration des dossiers RH des conférences budgétaires
À propos de l'offre
-
Aucune candidature en ligne ne sera prise en compte. Veuillez adresser votre candidature uniquement au service recruteur.
Transmettre CV et lettre de motivation en indiquant dans l’objet :
Chargé (e) d’études
Personne à qui adresser les candidatures (mail) :
- M. Bruno RÉGUIGNE – Chef du département des études et analyses prévisionnelles des ressources humaines
01 55 55 65 10
bruno.reguigne@education.gouv.fr
- M. Emmanuel DOSSIOS – Sous-directeur de la gestion prévisionnelle et des affaires statutaires, indemnitaires et réglementaires
emmanuel.dossios@education.gouv.fr
Boîte mail générique de recrutement :
recrutement-dgrh@education.gouv.fr
-
Vacant à partir du 01/02/2024
-
Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
