DGT-POLSOC4- CG - Adjoint(e) au chef de bureau H/F
Référence : MEF_2024-20302
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction générale du Trésor (DGT)
Ministère de l'Economie, des Finances et de l'Industrie - Localisation : Paris (75), France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le (la) titulaire du poste fonctionne en binôme avec un autre adjoint. Il (elle) sera chargé(e) d’étudier et d’élaborer la doctrine de la direction sur des projets de réforme pouvant affecter le marché du travail au sens large et le dialogue social. Les analyses porteront à la fois sur les aspects économiques et juridiques des réformes et pourront s’accompagner de chiffrages permettant de mesurer l’impact économique et budgétaire des mesures. Dans ce contexte, il (elle) pourra être amené(e) à présenter les analyses du bureau à sa hiérarchie et à défendre les positions de la direction et du ministère lors de réunions interministérielles. Il (elle) sera également chargé(e) de l’organisation du séminaire « politiques de l’emploi », qui a lieu 3 fois par an, et croise les regards d'économistes et de juristes.
Le travail du titulaire se compose ainsi de travaux à court terme, permettant de répondre aux sollicitations du cabinet du Ministre, qui sont, en général, liées à l’actualité des réformes ; et de travaux à plus long terme sur des sujets de fond, définis avec le chef de bureau et qui pourront donner lieu à des publications/présentations. Le périmètre du poste est donc évolutif et à définir avec le chef de bureau.
Principales activités :
- Animation
- Rédaction
- Conception
- Etudes, recherches
- Conseil
- Coordination
- Veille
Relations fonctionnelles :
- Les autres services de la direction
- Les agents du ministère
- Les autres directions
- Les cabinets ministériels
- Des établissements publics
- D'autres ministères
Exemples de dossiers traites récemment/quelques dossiers à venir :
- Rédaction de Trésor eco (le télétravail pendant la crise; les discriminations sur le marché du travail)
- Suivi de la proposition de loi égalité femmes/hommes
Profil recherché
Une expérience en recherche (thèse en économie) sera très appréciée : le titulaire du poste doit pouvoir proposer et produire des analyses économiques et économétriques sur les sujets d'intérêt du bureau.
Savoirs :
- Analyse économique
- Connaissances du domaine du marché du travail et du droit social
- Anglais
Savoir-faire :
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Capacités rédactionnelles (notes ministre, mémos, etc.)
- Capacité d’animation (organisation de séminaires)
- Aisance avec les bases de données
Savoir-être :
- Rigueur / Fiabilité
- Coordination / Réactivité / Sens de l’organisation
- Aptitude au travail en équipe / Sens relationnel
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Nos missions
La DG Trésor est une direction du ministère de l’Économie, des Finances et de la Relance. Au service des ministres, la DG Trésor propose et conduit, sous leur autorité, la politique économique au plan national, européen et international.
La DG Trésor, avec le concours de ses partenaires, est chargée de :
- Suivre la conjoncture économique française et internationale
- Fournir analyses, pistes de réforme et études d’impact
- Suivre les dossiers économiques et financiers européens
- Élaborer et mettre en œuvre la politique de régulation du secteur financier
- Suivre les questions commerciales et financières multilatérales
- Délivrer expertises et propositions en matière d’aide publique au développement
- Soutenir l’export et l’internationalisation des entreprises françaises
- Gérer la trésorerie et la dette de l’État à travers l’Agence France Trésor (AFT)
- Apporter un appui aux collectivités publiques et aux acteurs professionnels
Notre raison d’être : « Conseiller le gouvernement et agir au service d’une économie française innovante et inclusive, pour une croissance durable, dans une Europe plus efficace face aux défis mondiaux. »
Descriptif du service
L’équipe POLSOC 4, composée de 5 agents, est chargée du suivi des institutions et de l’évaluation des politiques sociales et de l’emploi. A ce titre, elle s’intéresse en particulier aux :
- dispositifs permettant de limiter ou accompagner les suppressions d’emploi (activité partielle, accords de performance collective...)
- outils et conséquences de la négociation collective et du droit du travail français et européen sur l’organisation des entreprises (Europe sociale, conditions de travail...)
- discriminations sur le marché du travail (égalité femmes-hommes, discriminations liées à l’origine, intégration des travailleurs handicapés).
Elle coordonne les travaux de la Direction en matière de statut et conditions de travail des travailleurs indépendants et des nouvelles formes d’emploi (travailleurs des plateformes numériques notamment). En coopération avec le Ministère du Travail, le bureau organise également le Séminaire Politiques de l’Emploi qui a lieu trois fois par an.
À propos de l'offre
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Art. L332-2, 1°, Art. L332-2, 2° et Art. L332-2, 3° du CGFP
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Susceptible d'être vacant à partir du 16/01/2025
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Responsable sectorielle / sectoriel
