Directeur des Sports de la prévention et de l'insertion - (H/F) - VILLE D'EPINAL
Référence : O088241201389948
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Épinal
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'enjeu principal du poste est de porter la politique sportive de la ville, la politique de la prévention et de l'insertion en lien avec le maire et les élus thématiques, de coordonner les relations entre les différents acteurs sportifs locaux et de développer des actions en faveur de la prévention, de l'insertion sociale via le sport tout en assurant l'entretien des infrastructures.
Le Directeur/la Directrice des Sports, de la Prévention et de l'insertion, placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, est garant de la bonne conduite des projets sportifs de la Ville, de l'efficacité des ressources mobilisées et de la qualité des services rendus aux usagers et aux partenaires sportifs.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o088241201389948-directeur-sports-prevention-insertion-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Titulaire d'un Bac +4 minimum en gestion des collectivités territoriales, management du sport, politiques publiques ou domaines connexes et doté(e) d'une expérience significative en direction de services dans le domaine des sports, de l'insertion ou des politiques publiques, idéalement au sein d'une collectivité territoriale, vous disposez des compétences suivantes :
Compétences managériales et de pilotage : expérience confirmée en management d'équipe et en gestion de projets ;
Connaissances en politique sportive et sociale : maîtrise des enjeux sportifs et de l'insertion dans une collectivité ;
Capacités relationnelles : aisance dans la communication, compétences en négociation et en gestion de partenariats ;
Gestion budgétaire et administrative : solides connaissances en gestion financière et maîtrise des procédures de la fonction publique ;
Rigueur et organisation : capacité à gérer les priorités, à anticiper et à organiser efficacement les ressources.
Votre sens de la loyauté, de l'écoute, votre sens de la diplomatie, discrétion professionnelle, capacité d'innovation, réactivité et adaptabilité face aux imprévus, votre capacité d'analyse et de synthèse seront les clés de réussite à ce poste.
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Lieu de travail : Maison des Sports et de la Jeunesse 12 rue du Général Leclerc
Déplacements fréquents sur les différents équipements sportifs
Temps Complet
Disponibilité : Flexibilité dans les horaires, avec des disponibilités attendues en soirée ou en week-end en fonction des événements sportifs.
Rémunération : Selon grille indiciaire de la fonction publique et expérience du candidat.
Chèque déjeuner, CET, ARTT, Régime Indemnitaire, amicale du personnel (Comité d'Action sociale)
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/01/2025
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Directrice / Directeur du service des sports
