EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS - MEZE
Référence : O034250718001896
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Mèze
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Accueil du jeune enfant
- activités principales
Assurer la mise en ½uvre des mesures nécessaires au bien-être et au développement de l'enfant accueilli.
Participer à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille.
Participer à l'accueil de la famille dans le respect de ses valeurs culturelles et éducatives en établissant un climat de confiance.
Participer à la mise en ½uvre des activités manuelles, artistiques, culturelles et d'éveil.
Animer des réunions d'échanges et d'informations en lien avec le soutien à la parentalité et le développement de l'enfant.
Participer aux temps forts et quotidiens de la journée de l'enfant (repas, changes, sommeil) en fonction des plannings et des remplacements nécessaires.
Veiller aux règles de sécurité et de prévention des accidents.
Rôle de soutien d'écoute et de formation/équipe.
Participer à l'élaboration, la mise en place et l'évaluation du projet pédagogique et éducatif avec l'équipe.
Participer au suivi du projet d'établissement.
Assister le directeur dans toutes ses missions et le remplacer en son absence, assumant la responsabilité de l'encadrement de la structure.
- activités secondaires :
En collaboration avec la directrice, participer à l'élaboration des plannings des adaptations, à l'organisation des RTT, des remplacements, des commandes....
Relation avec les intervenants extérieurs.
Encadrement et évaluation des stagiaires.
Préparation et animation des réunions.
Rédiger des écrits professionnels.
Profil recherché
- Savoir (diplômes requis, habilitations, permis...) : Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants (EJE) avec expérience en crèche
- Savoir-faire (maîtrise d'outils particuliers comme logiciel informatique, engin de chantier...) :
Capacité à utiliser un logiciel adapté
- Savoir être (encadrer une équipe, capacité de travail en équipe, sens de l'organisation...) :
Capacité à transmettre et à former
Capacités d'adaptation, d'écoute et qualités relationnelles
Capacité à encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire en lien avec la direction
Rigueur et sens de l'organisation
Capacité à se former et se remettre en question
Sens des responsabilités, de l'organisation
Respect du secret professionnel
À propos de l'offre
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Rémunération statutaire + IFSE liée au poste + CIA
Avantages Employeur :
- Participation Employeur : Mutuelles labellisées FPT (Santé) + Prévoyance
- Action sociale : COS-LR + Amicale du personnel
Votre dossier de candidature complet (CV + lettre de motivation + 2 derniers entretiens professionnels + arrêté de dernière situation administrative) est à adresser à Monsieur le Maire de la Ville de Mèze - Place Aristide Briand - 34140 MEZE. Les candidatures incomplètes ne seront pas traitées.
Contacts et informations complémentaires uniquement : M Médéric MONGENOTY, Gestionnaire Emploi, Formation, Compétences (04.67.51.65.55 / m.mongenoty@ville-meze.fr) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
