Gestionnaire conventions, contrats aidés, PDI et politique de la Ville
Référence : O070241211001184
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Vesoul
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Gestionnaire conventions, contrats aidés, PDI et politique de la Ville
- Analyser, instruire et élaborer les conventions pour les actions mises en place dans le cadre du Programme départemental d'insertion et de la Politique de la ville
- Gestion et paiements des contrats aidés
Activités
Missions principales :
1. Analyser, instruire et élaborer les conventions :
Instruction des demandes avec notes d'analyse (CA, subventions d'investissements ...)
Elaboration des conventions
Suivi de m'action (étude des bilans et paiements)
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2. Gestion des contrats aidés :
Mise en paiement
Courriers et informations auprès des employeurs
Suivi statistiques
3. Informatique :
Administrateur GED
Soutien informatique aux agents du service (stats, publipostage...)
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Missions secondaires :
Remplacements ponctuels sur le poste de secrétariat ou pour réaliser certains paiements
Soutien administratif à Insertion 70
Profil recherché
Compétences et profil
Compétences relationnelles :
Sens du travail en équipe
Prise d'initiatives
Rigueur et organisation
Bonne communication avec les agents du service
Compétences techniques :
Maitrise des outils informatiques
Connaissance approfondie du fonctionnement de la collectivité
Conditions et contraintes d'exercice - moyens mis à disposition
Horaires réalisés sur plages fixes et plages variables
Possibilité de télétravail
Poste informatique
Déplacements possibles sur le département
Véhicule de service en Pool
RIFSEEP + CIA « sous réserve de la réalisation des objectifs fixés »
Prestations sociales :
- Participation à la prévoyance
- Adhésion au CNAS
- Titre restaurant avec participation employeur
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative pour les candidats titulaires de la fonction publique hors CD70) doivent être adressées en priorité par courriel et uniquement à grh.recrutement@haute-saone.fr
ou par voie postale à :
Monsieur le Président du Conseil départemental de la Haute-Saône
Direction générale - Service des ressources humaines
23 rue de la Préfecture- CS 20349 - 70 006 VESOUL CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de l'instruction et de la délivrance des titres
