Instructeur du financement du parc privé F/H - VILLE D'ANGERS
Référence : O049260521001161
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Angers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du service Habitat Logement de la Communauté Urbaine, rattaché au Responsable de la Cellule Programmation & Financement de la production de logements, en lien avec l’ensemble des collaborateurs du service vous assurerez, en binôme, les missions d’instruction qui concourent à la fois à la transition écologique des logements existants du territoire et à l’accession sociale à la propriété
A ce titre, en lien avec l’équipe de la Plateforme de Rénovation Energétique d’Angers Loire Métropole, vous devrez :
- Instruire les dossiers d’amélioration déposés par les propriétaires privés en vue de l’octroi de subventions d’accompagnement des projets
- Instruire également les dossiers de demandes de conventionnement avec et sans travaux présentés au titre de la délégation des aides à la pierre de l’ETAT/ANAH
- Préparer et participer aux différentes instances techniques
- Assurer les missions de contrôle sur pièce et sur site,
- Instruire les dossiers de demandes d’accompagnement financier des collectivités à l’accession sociale à la propriété, en lien avec l’équipe de l’Accueil Logement, et, préparer les décisions présentées à la Commission Permanente et au Conseil Municipal en assurant le suivi administratif et financier des dossiers,
- Assurer la mise en place et le suivi des tableaux financiers et d’objectifs et réaliser le bilan d’activité annuel,
Profil recherché
Sensible à la thématique de la réhabilitation de l’habitat et de la transition écologique vous avez des connaissances en matière de maitrise d’œuvre du bâtiment : lecture de plans, analyse des devis…
A l’aise avec le travail sur dossier, les outils informatiques d’instruction, vous êtes particulièrement rigoureux, méthodique et organisé.
Votre sens relationnel reconnu, allié à vos qualités pédagogiques, vous permettent de travailler au contact de tout interlocuteur (usagers, partenaires extérieurs…), de travailler en réseau, d’aider à la décision et de renseigner et d’éclairer le public.
Votre appétence et motivation pour le domaine d’activité proposé seront essentiels.
À propos de l'offre
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- Recrutement dans le cadre d’emplois des Rédacteurs Territoriaux par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d’aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable.
Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur le Président
Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines : Avant le 21 juin 2026 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 04/09/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
