Ouvrier.ère d'entretien spécialisé patrimoine pluvial et littoral - CDA LA ROCHELLE
Référence : O017241212000237
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : La Rochelle
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du service EPMAPI de la CDA et sous la supervision de la Responsable GEPU, vous aurez pour mission d'entretenir et surveiller:
- Intégralement le patrimoine pluvial et littoral de la ville de La Rochelle
- Pour partie le patrimoine Eaux Pluviales Primaires
- De manière spécifique et ciblée le patrimoine pluvial des communes et des parcs d'activités hors VLR
Entretien des ouvrages GEPU (60%)
- Contrôler et visiter les ouvrages visitables afin de les identifier et vérifier leur état (diagnostic, inspection télévisée...)
- Curer, déboucher et dératiser les ouvrages pluviaux (collecteurs, bassins, fossés, séparateurs à hydrocarbures...)
- Conduire les engins d'intervention et d'entretien du réseau
- Vider et dépoter les véhicules chargés de boue
- Entretenir la zone de dépotage
- Récupérer et rendre les objets perdus dans le réseau
- Intervenir sur les ouvrages de régulation hydraulique
- Mettre en sécurité les chantiers et contrôler le respect des règles de sécurité
- Participer aux astreintes du service
- Gérer une pollution
- Renseigner les usagers
- Nettoyer et maintenir en 1er niveau les véhicules et le matériel et prévenir la hiérarchie en cas de dysfonctionnement
Entretien des ouvrages EPP (20%)
- Contrôler et visiter les ouvrages visitables afin de les identifier et vérifier leur état (diagnostic, inspection télévisée...)
- Curer et aspirer les stations de pompages
- Conduire les engins d'intervention et d'entretien
- Vider et dépoter les véhicules chargés de boue
- Entretenir la zone de dépotage
- Réaliser l'entretien courant des ouvrages gravitaires : graissage, peinture, nettoyage sédiments et végétation
- Nettoyer et maintenir en 1er niveau les véhicules et le matériel
Participation à l'organisation du service (10%)
- Saisir informatiquement divers documents et formulaires de suivi (feuilles de journée d'intervention et d'utilisation du matériel, ...)
- Participer à la mise en ½uvre de la sécurité dans l'organisation du travail
- Participer à la gestion S.I.G - retour d'information du terrain en lien avec base de données
Activités secondaires:
Exploitation et surveillance des ouvrages littoraux et protection contre submersion (5%)
- Acheminer et mettre en ½uvre les ouvrages de protection littorale lors de tempête (astreinte) et d'exercice annuel dans le cadre du groupe d'intervention littoral
- Assurer le suivi et l'entretien des ouvrages et de moyens techniques
- Participer à la gestion des ouvrages de protection littorale
Surveillance des ouvrages pluviaux (5%)
- Contrôler le fonctionnement des ouvrages, des postes de pompages, des dispositifs de régulation, des clapets anti-submersion en toutes circonstances et notamment en cas d'alerte météo
- Surveiller les rejets
Profil recherché
Titulaire d'un titre de niveau 3 à 4 et/ou expérience professionnelle équivalente
Titulaire du permis VL et PL
Habilitation H0B0V, CATEC, certibiocide recommandé
Savoir:
Connaître les méthodologies et outils d'analyse et de diagnostic
Avoir des notions de maintenance du matériel
Connaitre les règles de sécurité et d'hygiène du travail
Avoir des notions en VRD
Savoir-faire:
Savoir identifier les anomalies (capacité d'expertise)
Savoir rendre compte
Savoir observer et alerter
Savoir nettoyer et effectuer l'entretien
Savoir effectuer de menues réparations
Savoir man½uvre avec dextérité des outils, machines, engins
Savoir sécuriser un chantier
Savoir-être:
Etre rigoureux et disponible
Faire preuve d'initiative
Etre polyvalent
Travailler en équipe, en binôme pendant de longues périodes (années) et en collaboration
Etre à l'aise pour des visites en espaces confinés
À propos de l'offre
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Temps de travail: 38h35
Horaires: 8h-12h / 13h-16h45
Travail de nuit : embauche 5h00 pour un binôme sur 4
Horaires possibles suivant l?organisation imposée : 8h-12h//13h-16h45 ou 5h-12h45
Astreinte GIL et EPMAPI (niveau 2)
Journées de RTT selon organisation du service.
Vaccination contre la Leptospirose fortement recommandée
Pénibilité physique (travail en intérieur et extérieur parfois insalubre ; manipulation de charges lourdes).
Avoir une bonne condition physique
Poste à temps complet avec possibilité de CDI à terme pour les candidats non fonctionnaires
Rémunération selon l'ancienneté + prime annuelle de fin d'année + au choix du candidat possibilité tickets restaurants et chèques vacances
29 jours de Congés Payés (2 jours de fractionnement possible) + RTT en fonction du cycle de travail et de l'organisation de service
Heures supplémentaires payées ou récupérées
Participation forfaitaire à la garantie maintien de salaire (sur option)
Comité entreprise dynamique: avantages sociaux sous conditions de revenus
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter
Monsieur Laurent COURAPIED, Responsable d'exploitation, tél : 05.46.51.14.27
ou Madame Marine EYMONERIE, Responsable GEPU - Adjoint.e au.à la chef.fe de service EPMAPI, tél : 05.46.30.35.39.
Bernard MEDVED, Chef de service eaux pluviales milieux aquatiques, tél: 05.46.30.35.48 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
