Peintre - COMMUNE DE TARASCON
Référence : O013241126001724
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Tarascon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité d'un supérieur hiérarchique, à l'extérieur ou à l'intérieur, dans des bureaux, ou des lieux publics, le peintre peut exercer sur toute sorte de chantier. Il devra avoir un profil polyvalent afin de répondre à des demandes diverses.
Les missions principales sont les suivantes :
- Préparer des supports (lessivage, ponçage, enduits...)
- Mettre en peinture des murs, plafonds et boiseries
- Poser des revêtements muraux (papiers peints, tissus...)
- Réaliser des travaux d'entretien et de rénovation des différents bâtiments communaux
- Effectuer des travaux de ravalement et de nettoyage des façades.
Profil recherché
La variété des techniques et des revêtements utilisés nécessite de nombreuses connaissances et compétences :
* Manipulation des outils : pinceaux, rouleaux, brosses, pistolets, cutters, ciseaux, raclettes, scie électrique, ponceuse, etc.
* Bonne connaissance des supports et des revêtements à appliquer (essences de bois, métaux, plâtre, etc.).
* Maîtrise des techniques d'application d'enduit, de peinture à la brosse ou à la taloche.
* Connaissance et respect des consignes de sécurité sur un chantier.
Minutieux, précis et polyvalent, le peintre en bâtiment sait s'adapter à tout type de chantier (peintures, revêtements muraux, revêtements sols, vitrages...).
À propos de l'offre
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Candidature et CV à transmettre à
Monsieur le Maire de TARASCON
2 Place du Marché
BP 303
13150 TARASCON
Merci d'adresser votre candidature à Monsieur le Maire
(Curriculum Vitae + Lettre de Motivation)
Direction des Ressources Humaines
04.90.91.51.63
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
