Policier municipal (h/f) - CRAPONNE
Référence : O069251114000841
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Craponne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Ville de Craponne recrute un/e policier/e municipal/e.
Au sein de la Métropole de Lyon, la commune de Craponne (12 000 habitants) connaît un développement démographique confirmé depuis maintenant plus de vingt ans.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069251114000841-policier-municipal?pk_campaign=ep
Profil recherché
- Connaissance des pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.
- Connaissance du code et du fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales.
- Connaissance des textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l’agent de
police municipale.
- Connaissance des droits fondamentaux des personnes.
- Bonne condition physique recommandée.
- Grande disponibilité.
- Sens des responsabilités.
- Respect de la déontologie, sens du service public et des relations avec le public.
À propos de l'offre
-
Adresser candidatures à Mme L. PERONNET, DRH : lperonnet@mairie-craponne.fr
Renseignements : M. K. BORIE, responsable PM : kborie@mairie-craponne.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 05/01/2026
-
Agente locale / Agent local de tranquillité publique
