Professeur de Trombone -10h/semaine (h/f) - Noisy-le-Grand

Référence : O093241126000534

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Noisy-le-Grand
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Conservatoire, vous enseignerez le trombone.

À ce titre, vos missions se décomposent comme suit :

- Enseignement artistique du trombone
- Organisation et suivi des études des élèves
- Évaluation des élèves
- Conduite de projets pédagogiques et culturels à dimension collective
- Conduite des actions visant au rayonnement du Conservatoire au sein de la ville
- Veille artistique et mise à niveau de sa pratique

Conditions particulières d'exercice :

- Cours dispensés pendant le temps scolaire

Profil recherché

Profil et compétences requises :

- Diplôme ou expérience significative dans la discipline

Connaissances :

- Environnement territorial et environnement artistique

Compétences techniques ou savoir-faire :

- Communiquer techniquement des gestes artistiques (corps, instrument)
- Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d'exécution et d'interprétation
- Savoir gérer un groupe classe
- Coordonner ses programmes avec les autres enseignants
- Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique et culturelle
- Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves
- Organiser des modalités de contrôle des connaissances et des pratiques artistiques
- Identifier et appliquer de nouvelles techniques et de nouvelles pratiques
- Effectuer des recherches dans sa spécialité afin de faire évoluer son enseignement

Aptitudes :

- Capacités pédagogiques
- Capacité de s'adapter à des publics différents
- Bon relationnel avec les usagers

Qui sommes-nous ?

Noisy-le-Grand compte aujourd'hui près de 70 000 habitants répartis dans 17 quartiers historiques. Son vieux centre-ville briard cohabite avec un centre commercial régional et un quartier d'affaires en pleine expansion. Noisy-le-Grand bénéficie d'une situation géographique et d'un cadre de vie privilégiés avec plus de 130 hectares d'espaces verts ouverts au public, auxquels s'ajoutent désormais les 280 hectares du bois Saint Martin acquis par la Ville et la Région Île-de-France en décembre 2020. Délimitée au nord par la Marne et au sud par le bois Saint-Martin, la ville est située aux portes de Paris, à 20 minutes du centre de la capitale en RER A ou E. Troisième pôle d'affaires de la région Île-de-France, Noisy-le-Grand compte environ 4 000 entreprises, dont près de 600 commerces de détail. Les sièges de plusieurs entreprises internationales y sont implantés.
Noisy-le-Grand offre des parcours scolaires riches et variés grâce, notamment, à son collège et à son lycée international et à sa proximité avec l'université Gustave Eiffel (anciennement Paris Est Marne-la-Vallée).

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Madame le Maire
    Hôtel de Ville
    Place de la Libération
    93160 NOISY LE GRAND

    Avantages :
    - - Rémunération statutaire + régime indemnitaire
    - - Participation à un contrat de mutuelle santé labellisée et contrat de prévoyance optionnel
    - - Amicale du personnel
    - - Restaurant municipal
    - - Participation aux transports ou participation au parking privé du centre ville

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 25/01/2025
  • Enseignante / Enseignant

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