Psychologue protection de l'enfance - Conseil Départemental du Maine-et-Loire
Référence : O049241201390219
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : CHOLET
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En tant que Psychologue Protection de l'Enfance, vous rejoignez une équipe territorialisée au sein de l'unité protection de l'enfance. Sous la supervision du Responsable de l'unité, vous apportez votre expertise en psychologie de l'enfant et des familles pour contribuer à l'élaboration et au suivi des projets pour l'enfant.
Vous jouez un rôle clé en évaluant les besoins de santé psychique des enfants et en facilitant l'accès aux dispositifs de soins adaptés. En soutien technique individuel ou collectif, vous accompagnez les professionnels et intervenez auprès des usagers dans les missions d'aide sociale à l'enfance, en prévention comme en protection.
Vos missions principales
1. Soutien psychologique et évaluation des besoins :
Évaluer les besoins en santé psychique des enfants confiés, de leurs parents et des familles d'accueil.
Proposer des orientations adaptées vers des dispositifs thérapeutiques externes.
Favoriser une approche globale des besoins en santé mentale, permettant une objectivation des situations complexes.
2. Coordination et partenariats :
Travailler en interface avec les professionnels de santé mentale (secteurs libéraux, publics, MECS, etc.) pour intégrer la dimension psychologique dans les projets pour l'enfant.
Collaborer étroitement avec les partenaires médico-sociaux, associatifs et les institutions concernées.
3. Participation aux instances et projets collectifs :
Participer activement aux bilans PPE, synthèses, travaux de groupe, et instances d'aide à la décision.
Contribuer à la rédaction d'écrits de synthèse nécessaires au suivi des situations.
Intervenir ponctuellement en soutien sur des actions liées à l'Aide Sociale à l'Enfance (prévention, EEP, etc.).
Profil recherché
Compétences techniques :
Diplôme requis : Master 2 en Psychologie.
Connaissances approfondies :
Développement de l'enfant et problématiques sociales et familiales.
Fonctionnement des systèmes familiaux et des approches des dysfonctionnements.
Missions de l'Aide Sociale à l'Enfance et dispositions juridiques en protection de l'enfance.
Politiques départementales, procédures et circuits internes.
Partenaires médico-sociaux et associatifs.
Savoir-faire :
Analyse et évaluation : capacité à observer, analyser et évaluer les situations.
Rédaction : produire des écrits professionnels clairs et pertinents.
Organisation : prioriser ses activités et respecter les délais.
Collaboration : travailler en coopération avec des partenaires internes et externes.
Technologie : maîtrise des outils bureautiques (Word, Outlook) et logiciels métiers (SOLIS TSE, Easyfolder).
Savoir-être :
Empathie, écoute active et respect des règles de déontologie.
Capacité à gérer les situations conflictuelles et d'agressivité.
Prise de recul et gestion du stress dans des contextes émotionnellement exigeants.
Forte aptitude au travail en équipe et à la collaboration interdisciplinaire.
Qui sommes-nous ?
Département d'environ 815 000 habitants au cur du Val de Loire, à 1H 30 de Paris et à 45 minutes de Nantes, reposant à la fois sur le dynamisme de ses territoires ruraux et péri-urbains et sur une centralité, Angers, très attractive et toujours classée parmi les villes où il fait très bon vivre.
Environ 2 800 agents territoriaux, assurent des missions de service public pour le Département de Maine-et-Loire. Ils oeuvrent chaque jour à la mise en place de la politique décidée par les conseillers départementaux.
Les métiers exercés par les agents du Département sont très variés et parfois peu connus. Quelques exemples :
Pour les solidarités : médecins, puéricultrices, sages-femmes, assistantes sociales, éducateurs
Pour le territoire : archéologues, cuisiniers, agents de maintenance et d'entretien, jardiniers, dessinateurs, techniciens
L Hôtel du Département, situé au 48B boulevard Foch à Angers, héberge la majorité des services administratifs.
11 Maisons des solidarités dispersées sur tout le département permettent d'offrir un service de proximité aux habitants.
4 Agences techniques départementales regroupent le personnel, le matériel et les équipements des services techniques, en particulier celui des routes.
À propos de l'offre
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Ce que nous offrons
Cadre de travail stimulant au sein d'une équipe engagée pour le bien-être des enfants.
Soutien professionnel : possibilité de participer à des analyses de pratique.
Formations régulières pour développer vos compétences et rester à jour des évolutions juridiques et méthodologiques.
Avantages :
tickets restaurant - participation au contrat de prévoyance - Comité d'entreprise (CNAS) - plans de mobilité durables (75 % de prise en charge pour les transport en commun et jusqu'à 300 ? de forfait vélo).
Flexibilité
25 jours de congés et 22 jours de RTT - télétravail
Découvrez notre promesse employeur et l'ensemble de nos avantages sur la page :
https://www.maine-et-loire.fr/conseil-departemental/pourquoi-travailler-pour-le-departement
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 09/01/2025
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Psychologue
