Référent jeunesse - COMMUNE D'ARLES
Référence : O013241114000595
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Arles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Direction : Etablissement public administratif des centres sociaux arlésiens
Catégorie - B
Missions
Placé sous l'autorité du directeur du centre social, vous assurez les missions de coordination du secteur jeunesse. Vous participez à l'élaboration du projet jeunesse dans le cadre du projet social de la structure. Vous pilotez des projets transversaux en lien avec les autres secteurs du centre.
-Concevoir et évaluer le projet pédagogique avec l'équipe d'animation et permettre la participation des adolescents à sa conception ;
-Impulser, organiser, coordonner et évaluer l'ensemble des différents projets Jeunesse : projets d'animation, projets d'activités, projets divers (associatifs, caritatifs, institutionnels, évènementiels) ;
-Être en relation directe avec le public, les familles, les jeunes ;
-Participer au recrutement et manager l'équipe d'animation. ;
-Gérer et aménager les espaces de l'équipe jeunesse ;
-Etablir et animer un réseau partenarial ;
-Organiser toutes les missions administratives (transmission des états de présences, comptes rendus de réunions, évaluations, bilans des sessions, projets et demandes de subvention) ;
-Organiser et gérer le budget et le matériel en lien avec les projets : demandes de devis et bons de commande, suivis de livraisons et de factures, établissement des conventions ;
-Assurer une veille juridique et administrative de la réglementation DDCS.
-Appliquer les directives DDCS : conformité des locaux, documents administratifs réglementaires, taux d'encadrement
Profil recherché
Titulaire du BPJEPS LTP et équivalences, BAFD
Particularités et compétences
Savoir rédiger un projet pédagogique et des projets d'animation.
Savoir travailler en équipe
Savoir rendre compte
Capacité d'initiative et force de proposition
Maîtrise des règles de sécurité et de la réglementation relative à l'accueil de jeunes et la mise en ½uvre des activités.
Bonne connaissance de l'outil informatique : Excel, Word, messagerie, internet.
Travail possible en soirées et week end
Permis B.
Aptitudes / Qualités :
Sens du service public
Capacité d'écoute et bonnes qualités relationnelles
Aptitude au travail transversal et en équipe
Capacité d'initiative, dynamisme
Disponibilité
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
CV et lettre de motivation -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/12/2024
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
