régisseur suppléant marché et horodateurs - SOISSONS
Référence : O002251127001682
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Soissons
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le régisseur suppléant marché et horodateurs s'occupera de la logistique, de la régie de recettes " occupation du domaine public et droits de place "
Travail souvent seul, port de charge, horaires particuliers, travail le week-end et les jours fériés, forte disponibilité.
Régie de recettes " Occupation du domaine public / Droits de Place "
- Assurer le placement des commerçants lors des séances de marchés en alternance avec ses collègues.
- Assurer l'encaissement relatif à l'occupation du domaine public (foires, marchés, terrasses...).
- Assurer l'encaissement de tous les horodateurs de la Ville et de tous les matériels pour lesquels un monnayeur est utilisé en qualité de mandataire de régisseur.
Profil recherché
Catégorie C
Adjoint technique
Permis B indispensable
Bonne présentation
Qualités relationnelles
Discrétion, rigueur et disponibilité
Qui sommes-nous ?
Commune surclassée de 40 000 à 80 000 hab
À propos de l'offre
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Candidature à adresser à l'attention de Monsieur Alain CREMONT, Maire
A recrutement@agglo-soissonnais.com
Ou à Madame Séverine MINETTE s.minette@ville-soissons.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 16/12/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
