Responsable Territorial Insertion Emploi - Conseil Départemental de l'Eure
Référence : O027240806000403
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Pont Audemer
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au regard de la mise en ½uvre de la loi Plein Emploi, le Département de l'Eure souhaite porter une politique d'insertion permettant aux personnes de bénéficier d'un accompagnement soutenu afin de leur redonner confiance et de développer leur pouvoir d'agir dans leur parcours d'accès et de retour à l'emploi. En lien avec la Direction insertion emploi et rattaché au Directeur Délégué de ce territoire, vous contribuerez à la mise en ½uvre opérationnelle des orientations de la collectivité ;
Révélez votre talent, rejoignez-nous !
Conditions d'exercice de l'emploi :
Cadre d'emplois des attachés territoriaux (F/H) - catégorie A
Emploi situé à la Maison du Département de Pont-Audemer, nombreux déplacements sur les sites extérieurs des services départementaux (véhicule du pool). Collaboration avec les équipes pluridisciplinaires et avec la Direction insertion et emploi ;
Plan de formation dynamique, complément indemnitaire lié à la réalisation des objectifs après 6 mois d'ancienneté, prime "Ségur", Tickets restaurant, participation à la protection sociale (santé et prévoyance), possibilité de subventions pour gardes d'enfants, de chèques vacances, amicale du personnel (accès aux loisirs), possibilité de télétravail et jusqu'à 49 jours de congés et RTT cumulés.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o027240806000403-responsable-territorial-insertion-emploi?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Diplôme obtenu de niveau Bac+3 avec une expérience souhaitée dans le social, l'emploi, la formation ou l'insertion. Permis B impératif ;
* Vous maîtrisez le mode projet et les outils informatiques, savez construire et analyser un budget ;
* Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, d'écoute et de management bienveillant ;
* Vous détenez des connaissances relatives aux publics en difficultés d'insertion, aux freins à l'insertion sociale et professionnelle, des partenaires et dispositifs, du développement social local ;
* Vous savez animer et proposer des outils d'animation favorisant la participation d'un public partenarial divers. Vous êtes doté du sens du travail en équipe, êtes force de proposition, d'innovation et de créativité.
Qui sommes-nous ?
Soucieux d'attirer des talents pour assurer le bon développement de son collectif de travail, mais également de fidéliser/fédérer ses collaborateurs, le Département de l'Eure mène une politique dynamique en matière de qualité de vie au travail, de développement des parcours et d'égalité professionnels. Situé au cur de la Normandie, le Département de l'Eure est à moins d'une heure de la capitale et de Rouen, cette situation géographique en fait un vrai atout alliant un environnement naturel et culturel reconnu, une offre de services et de commerces diversifiée.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Contrat de projet de 12 mois
Merci d'adresser votre candidature (cv et lettre de motivation) par mail exclusivement à
service-recrutement@eure.fr en précisant le numéro de l'annonce DN-20240730.001.
Davina NEUVILLE sera en charge de ce recrutement -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 31/12/2024
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Conseillère / Conseiller en insertion socioprofessionnelle et professionnelle
