Technicien infrastructures systèmes et réseaux - LES PONTS DE CE

Référence : O049241127000734

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Les Ponts-de-Cé
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Les Ponts de Cé, commune de 13123 habitants, membre d'Angers Loire Métropole est traversée par La Loire est inscrite au patrimoine mondial de l'UNESCO.
La Ville dispose des nombreux labels de qualité : ville fleurie, ville active et sportive, ville internet.
La municipalité fait également une part belle à la citoyenneté active : conseils de quartiers, plan climat élaboré avec les habitants, budget participatif, journée citoyenne, conseil municipal des jeunes, conseil municipal des enfants...
Fortement engagée en faveur de la transition écologique, son budget annuel fait l'objet d'un calcul d'impact climatique.
Sa saison culturelle, la centaine d'associations présentes, ses 1800 abonnés de la
Médiathèque municipale, ses 32 clubs sportifs font des Ponts-de-Cé une ville animée tout au long de l'année.
La ville des Ponts-de-Cé recherche une technicien infrastructures systèmes et réseaux pour le service informatique .
Sous l'autorité du responsable du service des Systèmes d'information et au sein du pôle ressources, le technicien infrastructure systèmes et réseaux est garant du maintien du service et de l'évolution des infrastructures, de l'administration des systèmes et réseaux de la maintenance et de la sécurité en passant par le support, les études d'évolution et l'exploitation des systèmes d'information, la charge du bon fonctionnement des infrastructures informatiques et téléphoniques.

Missions principales :
- Gestion du cluster de virtualisation hyperconvergé simplivity
- Gestion serveurs métiers, web, RDS et fichiers
- Maintien en condition opérationnelle et évolution de l'infrastructure réseau de la ville et du CCAS
- Mise à jour des applications métiers internes et lien avec les prestataires
- Optimiser les processus métiers, les données et les applications.
- Maintien de la supervision des systèmes d'information.
- Mise en ½uvre du réseau des écoles
- La gestion de la politique de sauvegarde
- La veille technologique sur votre domaine de compétence
- Identifier les besoins des services de la collectivité
- Interaction avec le public et les partenaires internes et externes
Projets spécifiques du service :
- Construction et mise en ½uvre d'une redondance de l'infrastructure réseau actuelle sur un nouveau site
- Optimiser et faire évoluer le système d'information afin de répondre aux besoins des utilisateurs de la collectivité, en utilisant les technologies web, réseaux, IA
Tâches partagées avec l'équipe
- Gestion des Active Directory et des droits
- La gestion et la résolution des incidents.
- Administration de la téléphonie sur IP (autocommutateur)
- Écriture des procédures et des règles d'utilisation

Profil recherché

Connaissances et pratiques sur:
- Le système d'exploitation : windows server 2019, debian 12, red-hat enterprise linux 9
- Les langages de programmation de script (shell, powershell, etc.)
- Les technologies suivantes : VMWare, Simplivity, VEEAM, Fortigate et Ucopia
- L'administration d'une infrastructure système (LAN et DMZ) et d'équipements réseaux (routeur, firewall, switch).
Connaissances et veille :
- Des bonnes pratiques en matière de cyber sécurité
- Des méthodologies de résolution d'incidents (Méthode ITIL)

- Bac + 3 minimum avec idéalement quelques années d'expérience dans une fonction similaire.
- Compétences en développement sont un plus
- Autonomie et force de proposition
- Rigueur et précision
- Gestion des urgences
- Sens du service aux utilisateurs
- Respect de la confidentialité et sens de la discrétion
- Capacité d'adaptation et d'anticipation
- Sens du service public
- Titulaire du permis B

À propos de l'offre

  • Poste à pourvoir dès que possible mais en tenant compte des préavis

    Rejoindre la ville des Ponts-de-Cé, c'est bénéficier :- de prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture avec le CNAS et l'Amicale de la ville, ...)- d'une mutuelle santé et prévoyance avec participation financière de la ville- d'un coffre-fort électronique offert à vie- de primes en complément de la rémunération- du télétravail (lorsque le poste le permet)- du forfait mobilités durables- de titres déjeuners- de formation tout au long de la carrière -Et plus encore...

    Rémunération sur la grille des techniciens + Régime indemnitaire.
    Temps de travail possible 36h/ semaine ou 39h/semaine avec RTT
    Télétravail possible 1 jour par semaine après 3 mois d'ancienneté dans la collectivité

    Candidature (CV+lettre de motivation+ 2 derniers entretiens annuels à adresser sur Candidatures.rh@ville-lespontsdece.fr
    Contact
    Sandra Guesdon responsable des ressources humaines 02 41 79 75 91 - sandra.guesdon@ville-lespontsdece.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Spécialiste outils, systèmes d'exploitation, réseaux et télécoms

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