Acheteuse / Acheteur travaux, immobilier, énergies
L’acheteuse / acheteur travaux, immobilier, énergies a pour mission de répondre aux besoins spécifiques des services métiers concernés en procédant à des achats ciblés. Elle/il veille à optimiser la performance de ces achats tout en respectant la stratégie du domaine et la réglementation en vigueur.
En quoi consiste ce métier ?
L’acheteuse / acheteur travaux, immobilier, énergies élabore et met en œuvre les stratégies d’achat travaux, immobilier, énergies. Puis, elle/il analyse et sélectionne les offres en partenariat avec l’équipe achat. L’agent doit promouvoir les solutions mutualisées disponibles auprès des utilisateurs et mesurer leur satisfaction. Elle/il assure une veille économique constante et procède au sourçage de fournisseurs dans les secteurs des travaux, de l’immobilier et des énergies. Ce métier implique également de définir les besoins des services en coordination avec les prescripteurs et les approvisionneurs.
La gestion des procédures de marché fait partie intégrante de ses responsabilités, tout comme la négociation dans le cadre des règles établies. La supervision des projets achat, incluant la gestion des délais, des risques et la résolution des litiges, est essentielle. Enfin, elle/il doit mesurer la performance des achats selon plusieurs critères, tels que l’innovation et le développement durable, tout en participant aux échanges de bonnes pratiques avec ses homologues.
Ce métier peut s’exercer chez les employeurs publics.
Les spécificités du métier incluent une exposition aux risques de contentieux des marchés publics ainsi qu’aux délits d’octroi d’avantages injustifiés ou de favoritisme. Elle/il doit également faire preuve d’une haute disponibilité à certaines étapes du processus d’achat.
Quelles sont les qualités et compétences requises ?
Ce poste exige une solide connaissance des processus d’achat et de la législation encadrant les marchés publics. L’acheteuse / acheteur travaux, immobilier, énergies doit maîtriser les outils informatiques de passation de marchés et savoir gérer les relations avec les fournisseurs. Elle/il doit être en mesure de planifier, négocier et évaluer des offres, tout en gérant efficacement des contrats et des projets d’achat. Une grande capacité à travailler en équipe et en réseau, ainsi qu’à conseiller et accompagner les parties prenantes est indispensable. Les compétences en management sont également appréciées, en particulier dans le cadre du transfert de compétences ou de la gestion d’équipes.
En termes de savoir-être, ce métier requiert une grande adaptabilité, un bon sens de l’organisation et de la réactivité. L’autonomie, l’esprit d’initiative et une capacité à innover sont des atouts majeurs. De plus, il est primordial de faire preuve d’intégrité, d’adhérer à la déontologie de l’achat public, et de maintenir un sens aigu du service.