DSPAP/DTSP92/Commissariat de Nanterre/Gestionnaire au secrétariat judiciaire et synthèse H/F

Référence : MINT_BA092PNC-90916

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction de la sécurité de proximité de l'agglomération parisienne
  • Localisation : NANTERRE
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- Collationner et recouper les informations pour permettre la production de synthèses judiciaires
- Contrôler la qualité de l’enregistrement des procédures judiciaires, plaintes, pièces parquet et commissions rogatoires sur le logiciel de Rédaction de Procédure de la Police Nationale
- Élaborer des statistiques via le logiciel ORUS
- Gérer et rechercher les archives
- Gérer et mettre à jour le classeur de gestion
- Répondre aux demandes extérieures des services de police, du Parquet, des avocats, assurance, copies de procédures et de mains-courantes.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Au sein du commissariat de police de Nanterre, le secrétariat judiciaire et de synthèse, rattaché au bureau de coordination opérationnelle (BCO), est en charge des remontées d’informations, des doléances, des statistiques et de l’enregistrement des procédures judiciaires.
Composition et effectifs du service

Le secrétariat judiciaire et de synthèse est composé de 3 adjoints administratifs et un brigadier-chef
Liaisons hiérarchiques

Le chef du BCO
Le Commissaire de Police et son adjoint
Liaisons fonctionnelles

La Direction Territoriale de la Sécurité de Proximité des Hauts-de-Seine (DTSP92)
Le secrétariat du discrict, Les services de Police et de Gendarmerie, Parquet, Avocats

Profil recherché

 
Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques
Connaître l’environnement professionnel
Niveau pratique à acquérir

Avoir des compétences en informatique-bureautique
Niveau pratique requis

Avoir des compétences juridiques
Niveau pratique à acquérir


Savoir-faire

Savoir analyser
Niveau pratique requis

Avoir l’esprit de synthèse
Niveau pratique requis

 
Savoir être

Savoir communiquer
Niveau pratique requis

Savoir s’adapter
Niveau pratique requis

Vos perspectives :
Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’enrichir votre parcours professionnel au sein de la police nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement mais aussi d’évoluer vers d’autres directions et services au sein du Ministère de l’Intérieur. Les connaissances administratives acquises sur ce poste seront utiles à la préparation aux examens professionnels et concours internes de la fonction publique.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

dspap-dtsp92-csp-nanterre-ugo@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  •  
    Localisation administrative et géographique / Affectation :

    Préfecture de Police de Paris
    Direction de la Sécurité de Proximité de l’Agglomération Parisienne (DSPAP)
    Direction Territoriale de la Sécurité de Proximité des Hauts-de-Seine (DTSP92)
    Commissariat de police de Nanterre (CSP Nanterre)
    Bureau de coordination opérationnelle (BCO)
    54-56 rue du 19 mars 1962 - 92000 NANTERRE
    Points d’accès: RER : Ligne A arrêt Nanterre Ville

    Codes : UA : 92PA2100 – UO : 92PA2110

    Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
    Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
    https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat


    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERCTL012
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :


    Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
    Temps de travail sur emploi-type 2 :


    Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
    Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf


    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SCR011A
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :


    Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
    Temps de travail sur emploi-type 2 :

  •  
    Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    - Régime hebdomadaire de 40h30 (générant 25 jours de CA et 29 jours RTT)
    - Horaires : 08h30-12h06/13h00-17h30
    - Polyvalence
    - Poste bureautique équipé du logiciel Open Office (traitement de texte et tableur) et d’applications Police : LRPPN (logiciel de gestion des procédures judiciaires), Alice (logiciel de gestion du courrier), ORUS (logiciel de requêtes statistiques), SPAM (gestion des archives) et Classeur WEB (classeur de gestion)
    - Nécessaire discrétion en raison de la confidentialité des documents traités et des informations recueillies

    Durée attendue sur le poste : 2 à 5 ans

    Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
    Le Chef de Service, Commissaire Divisionnaire : 01 55 69 46 71
    L’ Adjoint au Chef de Service, Commissaire de police : 01 55 69 46 71
    Adresse courriel : dspap-dtsp92-csp-nanterre-ugo@interieur.gouv.fr

     Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 14/11/2024
  • Chargée / Chargé de collecte et d'exploitation de données

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