
REGION PACA - bureau de l'immobilier et du logement– CHEF DE BUREAU
Référence : MINT_BA013GNA-102098
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Région de gendarmerie Provence-Alpes-Cote d'azur
- Localisation : MARSEILLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
GROUPE RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- Interlocuteur privilégié des échelons centraux (gendarmerie DGGN/SDIL) et ministère (DPAFI/BAIGN) ainsi que du SGAMI (direction de l’immobilier).- Conseil technique du commandement sur les aspects de l’immobilier domanial régional (domanialité des emprises, programmation des travaux) et locatif régional (construction de casernes, gestion du parc locatif).- Pilotage technique, administratif et financiers des projets immobiliers.- Programmation et pilotage budgétaire à l’échelle de la région PACA.- Planification, conduite et coordination des opérations de maintien en condition des infrastructures (financement sur le programme 152) ou CAS 723, ainsi que tout autre programme dévolu à ce type de financement.- Proposer, évaluer et conduire les projets de travaux, relevant de la politique de maintenance et d’exploitation du patrimoine immobilier. Réaliser les dossiers techniques pour la consultation d’entreprises sur les lots techniques, voire sur les corps d’état secondaires.- Conduite d’études spécifiques d’amélioration et/ou d’optimisation d’installations, d’équipements techniques et d’enveloppes de bâtiments (analyse des besoins, propositions de solutions techniques, conduite d’opérations).- Recueil et analyse des besoins des utilisateurs.- Accompagnement des chargés d’opérations immobilières dans la conduite de leurs projets en apportant une expertise métier sur les systèmes et équipements techniques (projets de rénovation, de restructuration ainsi que pour tout projet de construction.- Appui lors des différentes phases jusqu’au terme de la garantie de parfait achèvement (diagnostics préalables, études de conception, exécution de travaux).- Traitement de bout-en-bout de la passation des marchés publics immobiliers (Etude des besoins - Conception - chiffrage - rédaction de CCTPs - Dossiers de Consultation- analyses des offres-exécution financière et administrative)- Contrôle interne (Sécurisation et fiabilisation du processus d’ordonnancement de la dépense et des pièces contractuelles des marchés publics qui relèvent des affaires immobilières)- Gestion administrative et technique des parcs immobiliers domaniaux et locatifs.- Pilotage de l’activité loyers suivi des projets de construction locatifs.- Conseil au profit des groupements de gendarmerie pour les litiges avec les bailleurs ou les occupants.- Conseil et instruction des contentieux administratifs.
Votre environnement professionnel :
1 - Activités du service :
Gestion et entretien du patrimoine immobilier domanial de la région de gendarmerie PACAGestion des baux et du parc immobilier locatif de la région PACA (6 départements) gestion de l’enveloppe loyers régionale
2 ) Composition et effectifs du service : :10 civils et militaires
3 ) Liaisons hiérarchiques : N+ 1 : chef DAO N+ 2 : commandant la RG PACA
4) Liaisons fonctionnelles : DGGN/SDIL – DEPAFI – SGAMI Sud direction de l’immobilier – SAI des GDD PACA et mobile (Zone) Ents
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau maîtrise – requis
avoir des compétences juridiques - niveau pratique – à acquérir
avoir des compétences en informatique et bureautique- niveau maîtrise – requis
Connaître l’environnement professionnel :niveau maîtrise –à acquérir
Savoir-faire
Savoir gérer un projet - niveau expert- requis
Savoir négocier - niveau expert- requis
Savoir rédiger - niveau expert - requis
Savoir manager : niveau expert – requis
Savoir s’organiser : niveau expert - requis
Savoir être
avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise - requis
savoir s'exprimer oralement - niveau maîtrise - requis
savoir s'adapter - niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer - niveau expert - requis
Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum
Vos perspectives :
date limite de dépôt des candidatures :
Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Localisation administrative :
Région de Gendarmerie Provence Alpes Côte d'Azur -Division de l’appui opérationnel - Bureau de l'immobilier et du logement
Caserne Hetzel
162 avenue de la Timone
13 387 Marseille CEDEX 10
(Métro Timone - Bus ligne 91).
Code RMFP : ERBAT010
Code REMI : INF002A -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Le régime indemnitaire est celui du ministère de l’intérieur.
Le cycle de travail est de 38h réparties (plages fixes et plages variables) sur 5 jours avec attribution de 27 Jours de congés annuels et 16 jours de RTT. Le cycle quotidien s’établit entre 07h00 et 19h00 avec des plages fixes de 09h30 à 11h30 et de 14h00 à 16h00.
Déplacements réguliers sur toute la RG PACA zone sud - Titulaire du permis B - Poste NBI : 25 points
Poste éligible à l’indemnité sujétion spécifique ISS PATS mis en place depuis 1er juillet 2024
Qui contacter ?Colonel Régis GUILBAUD
- Chef de la division d'appui opérationnel :
regis.guilbaud@gendarmerie.interieur.gouv.fr 04.91.85.70.20 ou 06.02.04.71.01
- Chef du bureau du personnel civil :: 04.91.85.71.40 ou 70.08
bpc.dao.rgpaca@gendarmerie.interieur.gouv.fr;bpc.dao.rgpaca+mob@gendarmerie.interieur.gouv.fr -
2° de l’article L332-2 du Code général de la fonction publique
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Cheffe / Chef de projet immobilier