Service civil – Contrat de projet " Justice de proximité C " H/F
Référence : 2022-1074598
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Direction des services judiciaires - CA PARIS
Ministère de la Justice Cour d’appel de Paris Tribunal judiciaire de Paris Parquet du Tribunal judiciaire de Paris - Localisation : Tribunal judiciaire de Paris (29-45 avenue de la Porte de Clichy 75859 PARIS CEDEX 17)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé sous l’autorité du directeur de greffe des parquets, le titulaire du poste, contractuel de catégorie C, a vocation à apporter un renfort aux greffes dans les services civils de la juridiction, dans le cadre de la mise en œuvre du projet de Justice de proximité et de ses déclinaisons locales.
Il/Elle assure des fonctions administratives d’exécution auprès des personnels de greffe dont il/elle applique les instructions. Il/Elle peut être notamment chargé(e) de fonctions d’accueil et de secrétariat.
Activités principales
Dans le cadre du projet de Justice de proximité, il/elle assure les missions suivantes :
· Enregistrement, suivi et classement du courrier
· Enregistrement dans les applicatifs des procédures
· Organisation de la documentation
· Dactylographie et mise en page des documents
· Soutien à la préparation et au suivi des audiences
· Collecte des éléments statistiques et renseignement des tableaux de bord
· Accueil et orientation des usagers vers le service ou l'interlocuteur compétent
· Délivrance des renseignements d'ordre général et des formulaires
· Mise à disposition des listes et des coordonnées des partenaires institutionnels.
Le contractuel C sera amené à exercer au service civil du parquet.
Profil recherché
Compétences requises :
Savoirs :
Connaissance de l’organisation judiciaire
Connaissance des circuits administratifs
Connaissance des nouvelles technologies
Savoir-faire :
Appliquer les textes législatifs et réglementaires
Maîtriser les outils bureautiques et les nouvelles technologies
Organiser sa charge de travail
Travailler en équipe
Savoir être :
Faire preuve de discrétion
Faire preuve de polyvalence
Faire preuve de rigueur et de vigilance
Avoir le sens de l’organisation
Faire preuve de capacité d’adaptation
Avoir le sens du service public
Localisation
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- Evelyne LEMAIRE
- Nathalie GOUTEUX
Qui sommes-nous ?
Dans la suite du discours de politique générale du premier ministre annonçant une promotion de la justice de la vie quotidienne, le Garde des Sceaux a décidé de la mise en œuvre d’un projet de « Justice de Proximité » visant à rendre la justice plus accessible, lisible, efficace et surtout plus proche.
Dans le domaine civil, il s’agit d’améliorer le service public de la justice quant à l’accueil des justiciables et la réduction des délais de traitement des affaires civiles.
A cette fin des moyens importants sont mobilisés permettant notamment le recrutement de contractuels de catégorie B et C afin de soutenir les greffes des tribunaux judiciaires et de catégorie A afin d’assister les chefs de ces juridictions dans la conduite et la mise en œuvre des projets locaux de justice de proximité.
Descriptif du service
Le parquet du tribunal judiciaire de PARIS est une juridiction de droit commun de première instance en matière civile, pénale et commerciale compétente pour les litiges n’ayant pas été attribués à une autre juridiction.
La juridiction parisienne a pour objectif de développer la justice de proximité et d’améliorer son efficacité et sa célérité aussi bien en ce qui concerne les procédures donnant lieu à des poursuites que celles donnant lieu à des alternatives aux poursuites.
À propos de l'offre
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Contrat : contrat de projet d’une durée de 2 ans et 7 mois du 1er février 2022 au 31 aout 2025 sur le fondement des articles L.332-24, L.332-25, L.332-26 et L.332-28 du code général de la fonction publique.
Temps de travail : à déterminer en fonction de la charte des temps de la juridiction.
Rémunération : entre 1 949 € et 1 999 € brut mensuel selon experience professionnelle
Formation d’adaptation à l’emploi : organisation par le SAR de rattachement d’une semaine de formation.
Le contractuel de catégorie C ne participe ni aux permanences ni aux astreintes les week-end.
Il ne peut bénéficier ni du régime des heures supplémentaires ni des dispositions de l’article 10 du décret n°2000-815 du 25 août 2000.
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Vacant à partir du 01/02/2023
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Secrétaire