1 Agent polyvalent cadre de vie & voirie h/f - MAIRIE DE SAINT PHILBERT DE GRAND LIEU

Référence : O044260219000621

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Philbert-de-Grand-Lieu
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Date limite de candidature : 15/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Statutaire + Régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction des Services Techniques, et sous l’autorité du responsable cadre de vie-voirie, vous contribuerez à renforcer les équipes des services techniques, en pic d’activité, à travers à travers les missions d’espaces vert principalement mais aussi sur des interventions de propreté et de logistique.

Chaque été, la Ville renforce ses équipes pour entretenir et valoriser son cadre de vie.
Vous aimez le travail en extérieur, le travail en équipe et contribuer directement à la qualité de vie des habitants ?
Rejoignez-nous pour une mission utile et dynamique au service du territoire !

Les missions principales sont :
- Entretien et mise en valeurs des espaces verts : fleurissement, plantations…
- Assurer les opérations de tonte, taille, fauche, désherbage, arrosage des espaces verts publics
- Assurer l’entretien des équipements sportifs de la ville (piste d’athlétisme, terrains de foot naturels et synthétiques, swing golf …) (Tonte, balayage, soufflage, nettoyage…)
- Assurer l’entretien des matériels et équipements mis à disposition
- Participer à la surveillance et à l’entretien du domaine public (cadre de vie et voirie)
- Contribuer à la propreté des espaces publics
- Procéder aux petites réparations sur les équipements publics
- Contribuer en équipe à la réalisation de chantiers municipaux
- Participer à toutes missions confiées par son N+1 notamment sur le renfort de la logistique liée aux manifestations (manutention, transport, montage, boitage d’informations…).
- Récupérer les animaux errants sur signalement

Profil recherché

- Expérience en espaces verts appréciée
- Reconnaissance des végétaux appréciée
- Connaissance des techniques horticoles et paysagères appréciée
- Connaissance des règles d’hygiène et sécurité au travail
- Connaissance des matériels, équipements et outillage métier appréciée (tracteurs, tondeuses, souffleurs-débroussailleuses…)
- Permis B exigé (une copie sera demandée)
- Permis E-PL-CACES 1 appréciés
- Rigueur, autonomie, sens de l’initiative, esprit d’équipe, sociable et dynamique
- Excellente condition physique
- Sens du service public

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 3 mois

    Envoyez CV et lettre de motivation avant le 15 mars 2026 de préférence par mail ou par courrier à :
    M. Le Maire
    Mairie de Saint Philbert-de-Grand-Lieu
    24, rue de l’Hôtel de Ville, 44310 SAINT-PHILBERT DE GRAND LIEU
    rh-mairie@stphilbert.fr

    Renseignements sur le poste : Mme Gaëlle TRÉGOUËT, Directrice des Services Techniques au 02.40.78.83.19 et M. Nicolas BRISSON, responsable cadre de vie-voirie au 02.40.78.00.64

    Renseignements administratifs : Service des Ressources Humaines au 02.72.88.06.65/02.40.78.99.70

  • Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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