1 chargé d’affaires en transition énergétique - SYMEG
Référence : O971251205000914
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Baie-Mahault
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du responsable du service Transition Énergétique, vous serez chargé(e) de coordonner les opérations d’éclairage public et l’ensemble des actions liées à la transition énergétique.
Vous aurez en charge le suivi et la mise en œuvre des projets d’efficacité énergétique, ainsi que le développement de solutions photovoltaïques, d’infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE) et d’aménagements favorisant la mobilité douce au sein des communes membres.
Profil recherché
Profil du candidat :
• Diplôme Bac+2 systèmes énergétiques, électrotechnique
• Expérience significative dans l’exécution et la coordination de travaux publics,
• Permis B exigé.
Qualités requises :
Compétences techniques approfondies (normes techniques, réglementations) dans le domaine des réseaux électrique de distribution (électrification, éclairage public) et de communications électroniques et de la transition énergétique (ENR, mobilité).
Bonne connaissance des marchés publics de travaux, notamment les rôles des acteurs, ingénierie financière et maitrise des outils bureautiques.
Sens du travail en équipe, rigueur et organisation, tenue des délais, analyse et synthèse, fiabilité, capacité d’autonomie et d’adaptation, esprit d’initiative, disponibilité et aisance relationnelle, discrétion et conscience professionnelles, savoir porter les intérêts institutionnels.
À propos de l'offre
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Conditions de recrutement et d’exercice :
• Emploi à temps complet pour une mission d’un an
• Voie statutaire ou contractuelle : Adjoint technique - Technicien
• Rémunération : indices FPT et régime indemnitaire,
• Poste basé à Jarry Baie-Mahault et à pourvoir au 1er trimestre 2026
Les candidatures sont à envoyer à Monsieur le Président du Sy.MEG : drh@symeg.net
Pour tous renseignements : drh@symeg.net
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Technicien
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Responsable énergie
