1 EGOUTIER INSTALLATEUR D'EQUIPEMENTS D'EXPLOITATION EN RESEAU D'ASSAINISSEMENT (H/F) - METROPOLE LYON
Référence : O069250110000495
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rejoignez la Métropole de Lyon et ses 9 600 collaborateurs pour contribuer aux politiques publiques ambitieuses au service de son territoire et de ses 1,4 millions d'habitants dans de nombreux domaines : mobilité, environnement, aménagement urbain, solidarités, développement économique, services urbains, tourisme, culture, sport... .
La délégation Transition Environnementale et Énergétique (DTEE) de la Métropole, créée en 2020 et composée de plus de 1 000 agents, incarne l'ambition métropolitaine de transition écologique sur les volets cycle de l'eau, déchets, écologie/environnement/énergie.
La Direction du cycle de l'eau gère le cycle urbain de l'eau. Le service exploitation réseaux assure au quotidien l'exploitation des 3000 kilomètres du réseau eaux usées et/ou eaux pluviales de la Métropole de Lyon, de ses 250 bassins d'eaux pluviales, 140 dessableurs, 380 déversoirs d'orage et de ses ouvrages Gemapi.
Le pôle surveillance et pilotage des flux contribue au respect des exigences légales (Directive ERU, Directive cadre sur l'eau...) et à la conformité du système d'assainissement. Il participe à la surveillance des eaux transitant dans les réseaux d'assainissement tout en proposant des solutions d'équipements innovants (curage, stockage, pilotage de flux, captage...).
Le pôle surveillance et pilotage des flux est composé de 2 unités ; l'unité DMV (8 agents) chargée de développer et d'entretenir les équipements d'isolation et de curage (vannes cycliques, vannes d'isolation, clapets...), ainsi que de l'unité Métrologie (8 agents) chargée de l'autosurveillance.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069250110000495-1-egoutier-installateur-equipements-exploitation-reseau-assainissement?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
VOTRE PROFIL:
* connaissances et expériences en réseaux d'assainissement souhaitées,
* compétences et/ou expériences en atelier de chaudronnerie-serrurerie (soudage, machines-outils) - Formation exigée.
* capacité à lire et exploiter des plans techniques, des demandes d'intervention, etc.
* permis B indispensable
* aptitude au travail d'équipe,
* capacité à innover, esprit créatif,
* capacité à rendre compte,
* capacité à intégrer la sécurité dans le travail,
* sens des initiatives
Pourquoi rejoindre la Métropole:
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : titres restaurant ; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à
l'offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- accès à une offre de formation variée,
- charte du droit à la déconnexion.
À propos de l'offre
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Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 10/02/2025, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2025-12722.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 12/05/2025
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Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable
