1 MAGASINIER GESTIONNAIRE (H/F) - METROPOLE LYON
Référence : O069241031000877
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Métropole de Lyon est une collectivité territoriale unique en France. Forte de 9 600 agents, elle porte des politiques publiques ambitieuses et réalise ses missions de service public dans de nombreux domaines : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l'enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges,
développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport.
La Direction Patrimoine et Maintenance (DPM) intervient sur l'ensemble des bâtiments métropolitains relevant du domaine public et privé de la Métropole. Elle en assure la gestion, garantit la conformité des installations par rapport aux obligations réglementaires et assure les travaux de gros entretien, les réparations et la maintenance préventive et curative des bâtiments de la Métropole tous corps d'état. Enfin, elle gère des opérations de rénovation, restructuration ou extension du patrimoine.
Le centre d'échanges de Lyon-Perrache est un établissement recevant du public (ERP) de première catégorie. À ce titre, il est soumis à une réglementation lourde et stricte.
Le magasinier organise pour le site l'approvisionnement et la distribution du matériel de chantier et de signalisation, des fournitures, EPI, produits d'entretien, vêtements de travail. Il est en charge de la gestion des stocks.
VOS MISSIONS:
Au quotidien, vos missions s'articulent autour de plusieurs axes :
- organiser et gérer les commande de matériels pour les différents chantiers, en priorisant les besoins et gérant les délais,
- préparer les commandes sur le logiciel GIMA achat, vente, bon d'enlèvement, changer les différences de prix..., gérer les articles et leurs emplacements,
- contrôler la facturation du service fait : vérifier et valider les factures, transmettre au supérieur hiérarchique.
Vous êtes l'interlocuteur des services d'approvisionnement en interne : Épicentre, CTM, Économat :
- passer une commande annuelle en vêtements de travail,
- gérer au quotidien les commandes d'EPI, de produits d'entretien, de cartouches d'encre,
- s'approvisionner auprès des services en interne.
Vous êtes en charge de la gestion des stocks, de la réception des commandes jusqu'au stockage de celle-ci, en prenant soin de vérifier la conformité des produits reçus. Vous êtes garant du respect des conditions de sécurité pour le stockage des produits dangereux.
Vous gérez les clés du site et en assurez la révision.
Vous organisez le suivi du nettoyage des vêtements de travail.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : CELP, cours de Verdun, 69002 Lyon
- temps de travail : 7h30-12h / 12h45-16h
- déplacements : occasionnels, véhicule de service
- conditions d'exercices :
- permis B en cours de validité,
- manipulation occasionnelle de produits dangereux,
- poste en relation avec les fournisseurs, les services fédéraux et les agents,
- travail au milieu du public.
Profil recherché
VOTRE PROFIL:
De formation logistique, vous bénéficiez d'une expérience reconnue vous permettant de maitriser la gestion de stock. Vous avez des notions dans les métiers du bâtiment: plomberie, électricité...
Vous possédez le permis B en cours de validité, une habilitation manitou et charriots élévateurs serait un plus.
Une aisance avec l'outil informatique est indispensable et la connaissance de logiciels de gestion d'inventaire appréciée.
Vous êtes rigoureux et organisé, appréciez le travail d'équipe et bénéficiez de qualités relationnelles associées au sens du service.
Vous pouvez vous appuyer sur votre esprit d'initiative et votre autonomie reconnus pour organiser votre activité et faire face aux imprévus.
Pourquoi rejoindre la Métropole:
- prise en charge à 75 % de l'abonnement de transport domicile-travail,
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : restaurant du personnel, aides à la mobilité et aux déplacements, accès à l'offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- accès à une offre de formation variée,
- charte du droit à la déconnexion.
À propos de l'offre
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Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 02/12/2024, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2024-12436.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 05/02/2025
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Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
