1 POSTES INFIRMIER(E) - POLE 94I03/04 - 50% CMP Charenton le Pont 50% CMP Maisons Alfort H/F
Référence : 2024-1527646
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
Hôpitaux de Saint-Maurice
HOPITAUX PARIS EST VAL-DE-MARNE - Localisation : HOPITAUX DE SAINT MAURICE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) SELON LA GRILLE DE LA FPH € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vous êtes « « Infirmier (ière)», Un poste dans ce grade est vacant aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (12/14 Rue du Val d’Osne, 94410 Saint-Maurice).
Il est à pourvoir Pôle : UF : 2113 / Pôle : 94I03/04 – Centre Médico-Psychologique à Charenton-Le-Pont, accueillant des enfants de 2 à 12 ans.
UF : 2112 / Pôle : 94I03/04 Centre Médico-Psychologique Victor Hugo à Maisons-Alfort de l’APSI (Association Prévention Soins et Insertion) sous convention avec les Hôpitaux de Saint-Maurice accueillant des enfants et des adolescents jusqu’à l’âge de 18 ans.
Temps de travail : 100% (50% CMP Charenton-Le-Pont, 50% CMP Maison Alfort).
Temps travail : 100%
Définition du poste CMP :
L’ IDE évalue l’état de santé de l’enfant accueilli et analyse les situations de soins. Il dispense des soins visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il élabore et met en œuvre, avec l’équipe pluridisciplinaire, le projet de soins individualisé de l’enfant et concourt à son évolution et réajustement réguliers. L’IDE collabore, au sein de l’équipe pluridisciplinaire (psychiatre, psychologue, infirmier, psychomotricien, orthophoniste) à la prise en charge d’enfants et adolescents atteints de troubles du spectre autistiques, de troubles envahissants du développement ou de troubles de type inhibition, etc.
Expérience dans le domaine de la psychiatrie infanto-juvénile souhaitée.
Profil recherché
Qualités requises :
- Sens du travail en équipe
- Capacité d’écoute et de communication
- Capacité d’adaptation, d’initiative et de dynamisme
- Gestion du stress,
- Mettre en œuvre une relation d’aide efficace
Compétences attendues
- Etre titulaire du Diplôme d'Etat
- Ouverture sur le monde institutionnel chargé de l'enfance.
- Aptitude à rédiger les comptes -rendus, les évaluations et les bilans.
- Faire preuve de créativité.
- Intérêt pour la démarche d'analyse des pratiques.
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personnes à contacter
- Docteur MOREL
- Madame SERRY
Qui sommes-nous ?
Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM) sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l’insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L’établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice – parking réservé aux agents.
Les HPEVM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l’accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires…) et aux actions de prévention, développement des actions d’enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Descriptif du service
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne ?
Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, dispositif d’accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HPEVM permettent d’accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers, tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l’établissement est réservataire d’un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de «co-living» à tarif modéré située à Saint-Maurice.
À propos de l'offre
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Conditions de travail :
Quotité de travail : Temps de travail : 100% (50% CMP CHARENTON UF2113 , 50% CMP Maison Alfort UF 2112).
Organisation du travail : Du lundi au vendredi, 7h40 par jour (semaine 38h20) Amplitude horaire : de 9h à 19h -
Diplôme d'Etat d'infirmier
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Vacant à partir du 01/06/2024
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*Infirmière / Infirmier*
