1 TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENCE - TEMPS NON COMPLET (50%) (H/F) - METROPOLE LYON

Référence : O069240917000942

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Limonest
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Envie de donner du sens à votre action en tant que travailleur social ?
À la Métropole de Lyon, nous vous proposons d'intégrer une équipe qui ½uvre sur l'ensemble des thématiques médico-sociales et contribue ainsi au développement du pouvoir d'agir des usagers.

Riche de ses 9200 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d'habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, solidarités, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique.

La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au c½ur de son action métropolitaine et met en ½uvre les politiques publiques sociales et médico-sociales. En première ligne de la solidarité et au plus près des usagers, les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML) sont des lieux d'accueil et d'accompagnement dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l'insertion et de l'éducation.

Vous exercez sur le territoire de Ouest Nord Val d'Yzeron qui comprend 15 communes, 4 MDML principales et 1 MDML secondaire. Il couvre 2 conférences territoriales des maires : la CTM Ouest Nord et la CTM Val d'Yzeron.
L'équipe sociale est composée de deux travailleurs sociaux polyvalent (dont un à mi-temps), d'un conseiller en économie sociale et familiale et d'un travailleur social autonomie.
Les informations préoccupantes au titre de la protection de l'enfance sont nombreuses sur ce territoire.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069240917000942-1-travailleur-social-polyvalence-temps-non-complet-50?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

VOTRE PROFIL:
Vous êtes diplômé d'État en travail social (éducateur spécialisé, assistant du service social, ou CESF), et titulaire du permis B. Une expérience de travail social en équipe pluridisciplinaire serait un atout.

Votre adaptabilité, votre aisance relationnelle et votre capacité à gérer des situations complexes ou conflictuelles sont reconnues.

Le sens de l'écoute, l'esprit d'initiative et le goût pour le travail en équipe (ou collaboratif) sont des qualités nécessaires pour ce poste.

Vous maîtrisez les outils bureautiques ; une connaissance du logiciel métier Iodas est un plus, une formation pourra vous être proposée si nécessaire.

Ce poste vous correspond ? Rejoignez-nous !

Pourquoi rejoindre la Métropole:
Participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
Prestations sociales : titres-restaurant ; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l'offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
Accès à une offre de formation variée,
Charte du droit à la déconnexion,
Poste éligible au CTI (49 points).

À propos de l'offre

  • Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 17/10/2024, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2024-12205.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 20/12/2024
  • Travailleuse sociale / Travailleur social

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