108095- Gestionnaire achats - F/H - Conseil départemental du Val d'Oise

Référence : O095250728000493

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Cergy
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le gestionnaire achat gère les fournitures de bureau, petit matériel et prestations diverses. Réalise les achats de mobilier de bureau - périmètre achat mobiliers restreint à un bureau (espace ou petite surface) et la gestion administrative et financière des dossiers.
Il gère les renouvellements annuels de mobiliers dans les collèges et travaille en étroite collaboration avec les chargés de projets.

Activités principales :
* Recueillir les demandes, les qualifier et vérifier leurs conformités (dans le respect des procédures d'achats du Conseil départemental)
* Instruire les demandes en effectuant les recherches nécessaires éventuelles
* Recherche de produits, de nouveaux fournisseurs et négociation des prix
* Visites des collèges et sites sociaux
* Etablissement des comptes rendus de visites en intégrant des préconisations et priorités
* Réalisation d'analyses comparatives (en tenant compte du besoin réel et de la politique achat de la collectivité - conformité de la qualité des prestations et des délais de réalisation en fonction des besoins) et rend compte du résultat au responsable hiérarchique
* Gérer les achats et établir les bons de commande
* Organiser l'enlèvement et le stockage du mobilier existant en lien avec le pôle manifestations
* Piloter le suivi des commandes et les livraisons du nouveau mobilier (mobiliers des collèges et mobiliers administratifs pour de petits espaces)
* Gérer la partie administrative des dossiers
* Instruire les dossiers de paiement (SAV, litiges, SF, transmission DF ...)

Activités complémentaires :
* Gestion des contrats en lien avec le chargé de gestion administrative et stock
* Vérification de la cohérence des relevés de carte achat
* Participation au recensement des besoins dans le cadre de mises en concurrence et à l'analyse des offres reçues
* Réalisation des commandes du magasin en lien avec le chargé de gestion administrative et stock.
* Réalisation et mise à jour des tableaux de bord du service
* Participation aux missions polyvalentes du service

Profil recherché

Technique :
- Maîtriser les outils bureautiques
- Maîtriser le logiciel de gestion financière Grand Angle et du logiciel GIMA
- Maîtriser les règles de la comptabilité publique
- Rédiger des courriers

Relationnel :
- Organiser et gérer des priorités
- Etre en capacité à mener plusieurs dossiers de front
- Savoir alerter sa hiérarchie
- Faire preuve de rigueur
- Négocier
- Etre en capacité d'analyse
- Etre dynamique
- Etre autonome et force de proposition
- Avoir de très bonnes capacités relationnelles
- Avoir le sens du travail en équipe et en transversalité

Connaissances :
- Connaissance de l'institution et de son organisation
- Connaissance de la réglementation des marchés publics

Spécificités du poste :
- Etre titulaire du Permis B
- Nombreux déplacements sur les sites extérieurs et les services du Campus et de la Palette


Tous les postes proposés au Conseil départemental sont handi-accessibles

Qui sommes-nous ?

Le Département du Val d'Oise avec 1,1 million d'habitants et 185 communes concilie dynamisme et qualité de vie.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.

À propos de l'offre

  • Si cet avis vous intéresse, merci de bien vouloir vous connecter au site www.valdoise.fr puis déposer votre CV et lettre de motivation (en précisant votre rémunération actuelle et vos prétentions salariales) en ligne via le lien indiqué sur l'offre d'emploi référencée 108095

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 28/08/2025
  • Acheteuse spécialisée / Acheteur spécialisé

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