2 Formateurs numériques (H/F) - VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN
Référence : O050250801404840
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cherbourg-en-Cotentin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La DSI, mutualisée entre la ville de Cherbourg-en-Cotentin, le CCAS et la communauté d'agglomération Le Cotentin, intervient pour accompagner les directions dans leur transformation numérique. Rattaché au chef de département accompagnement et usages du numérique, vous serez chargé d'accompagner les agents des 3 collectivités à l'usage des outils numériques mis à disposition par la Direction.
Vous serez notamment amené à :
* Assurer la rédaction de procédures, tutoriels, guide, fiche reflexe, etc,... à destination des agents ainsi que leur communication sur différents supports (flyer, intranet)
* Préparer et animer des sessions de présentation ou de formation sur de nombreux outils numériques (outils bureautiques, logiciels, IA générative...) pour des niveaux de maitrise différents
* Recueillir les évaluations et suggestions pour améliorer continuellement l'offre de service et la qualité des présentations
* Travailler avec les autres services de la DSI pour identifier les besoins des utilisateurs et accompagner le changement de la mise en place de nouveaux outils
* Assurer une veille technologique sur les outils de e-learning et proposer des évolutions techniques sur son périmètre
La DSI, mutualisée entre la ville de Cherbourg-en-Cotentin, le CCAS et la communauté d'agglomération Le Cotentin, intervient pour accompagner les directions dans leur transformation numérique. Rattaché au chef de département accompagnement et usages du numérique, vous serez chargé d'accompagner les agents des 3 collectivités à l'usage des outils numériques mis à disposition par la Direction.
Vous serez notamment amené à :
* Assurer la rédaction de procédures, tutoriels, guide, fiche réflexe, etc,... à destination des agents ainsi que leur communication sur différents supports (flyer, intranet)
* Préparer et animer des sessions de présentation ou de formation sur de nombreux outils numériques (outils bureautiques, logiciels, IA générative...) pour des niveaux de maitrise différents
* Recueillir les évaluations et suggestions pour améliorer continuellement l'offre de service et la qualité des présentations
* Travailler avec les autres services de la DSI pour identifier les besoins des utilisateurs et accompagner le changement de la mise en place de nouveaux outils
* Assurer une veille technologique sur les outils de e-learning et proposer des évolutions techniques sur son périmètre
Profil recherché
Catégorie B / Grade Technicien ou Technicien principal 2e classe ou ayant vocation à le devenir
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours.
Poste ouvert aux statutaires, aux titulaires du concours et aux contractuels
Diplôme supérieur niveau bac+2 idéalement en informatique ou tout autre diplôme équivalent / 1ere expérience dans un poste similaire, idéalement dans une collectivité territoriale ou un environnement similaire
Compétence attendues:
Qualités relationnelles, sens du travail en équipe et en transversalité, sens de la pédagogie
Bonnes qualités rédactionnelles, capacités de synthèse, d'analyse et vulgarisation
Dynamisme, force de proposition, capacité à être à l'écoute
Autodidacte et curieux en particulier pour les nouvelles technologies
Bonne maîtrise de l'outil informatique, des systèmes d'exploitation et des logiciels bureautiques
Notions en sécurité informatique
Des questions?
Aurélie RISBEC - Tél: 02 50 70 12 14
Cheffe de service support exploitation environnement de travail
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Technicienne / Technicien support utilisateurs
