2024-5643 Médecin PMI - Conseil départemental des Yvelines
Référence : O078240528001030
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Versailles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Les équipes du Département s'engagent chaque jour pour l'action sociale, l'aménagement du territoire, l'éducation, la culture et la jeunesse. Elles ½uvrent dans l'ombre pour l'avenir du département mais aussi, et surtout, pour rendre le quotidien des Yvelinois plus facile.
Nous recherchons notre Médecin de Centre de PMI H/F.
Vous rejoindrez ainsi les centres de PMI de Versailles et Trappes sur un poste permanent.
Votre mission ?
Réaliser des consultations de suivi des enfants de 0 à 6 ans et participer à l'organisation du service et au travail en réseau afin de mettre en ½uvre le déploiement des actions auprès des familles.
ACTIVITE MEDICALE:
- Mettre en place des consultations PMI spécialisées notamment pour la réalisation des bilans médicaux à l'admission des enfants de moins de 6 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance
- Réaliser des consultations de suivi du développement de l'enfant, du dépistage précoce des handicaps et de leur orientation
- Assurer les examens obligatoires et les vaccinations selon le calendrier en vigueur.
- Prendre en charge les bilans de santé des enfants de 4 ans afin de réaliser un dépistage précoce des troubles des apprentissages (dépistages sensoriels du langage, développement de l'enfant et croissance staturo-pondérale)
- Participer à l'évaluation des situations dans le cadre de la prévention et la protection de l'enfance
PREVENTION MEDICO SOCIALE:
- Jouer un rôle dans la prévention et la protection de l'enfance par votre observation, et s'appuyer sur le pôle enfance jeunesse du Département pour gérer les situations repérées
- Travailler en transversalité avec les autres missions et pôles du territoire et en réseau avec les partenaires (crèches, écoles, ....) et acteurs médico-sociaux et paramédicaux de proximité (médecins et sages-femmes libéraux, CMP, CMPP, CAMPS, orthophonistes, psychomotriciens, unités mère-enfant, associations d'accompagnement à la parentalité,...)
ET AUSSI ...
- Participer à l'élaboration des tableaux de bord et au recueil des données
- Participer à l'élaboration des commandes nécessaires aux activités
- Participer aux réunions d'équipe
Profil recherché
Titulaire d'un DOCTORAT de MEDECINE générale ou spécialiste (Pédiatrie).
Savoir-faire :
- Capacité à évaluer les situations à risque. Savoir développer des relations partenariales et compétences avérées pour le travail en mode réseau (identification des acteurs, communication, définition des rôles, utiliser des outils de coordination, ...)
- Aptitudes au management et à l'animation d'équipe. Un accompagnement vous sera proposé. Fortes capacités à réactualiser régulièrement vos connaissances par la formation continue.
- Connaissances idéales de la législation et des dispositifs en matière d'action sociale, de santé et de protection de l'enfance (Circuit des informations préoccupantes et des signalements,...)
Savoir-être :
- Forte aisance relationnelle pour apporter conseils aux usagers et accompagner les collaborateurs
- Goût pour le travail en équipe
- Sens aigu de l'analyse afin de comprendre au mieux les situations
- Capacité avérée à prendre du recul et de la hauteur face aux situations rencontrées avec les usagers
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
- Temps de travail : A temps partiel ou à temps plein 39h par semaine, du lundi au jeudi de 8h30 à 17h30 et de 8h30 à 16h30 le vendredi (Pause d'1h le midi). Possibilités d'exercice à temps non complet
- Modalités de recrutement : Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI)
Intégration dans une communauté des managers afin d'être soutenu dans l'application de la charte managériale (profiter d'un plan d'accompagnement des managers au long cours)
- Des déplacements dans les écoles sont à prévoir. Une voiture de service peut être prêtée pour effectuer ces déplacements. PERMIS B Obligatoire
Qui sommes-nous ?
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours,
À propos de l'offre
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Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 11/05/2025
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Médecin
