Agent d'entretien des locaux - Faculté des STAPS
Référence : 2025-1937815
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Université de Bordeaux
- Localisation : 12 avenue Camille Jullian - Pessac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 23 100 € € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
1) Assurer la propreté des locaux de la Faculté des STAPS (site de Pessac) :
- Vous nettoyez les locaux de la Faculté (en équipe avec 2 autres collègues)
- Vous gérez le stock de produits d'entretien : évaluer la consommation de produits, proposer une commande adéquate trimestriellement
- Vous suivez le planning de travail (journalier, hebdomadaire)
2) Contrôler l'état des biens mobiliers :
- Vous évacuez le matériel défectueux (tables, chaises...)
- Vous vérifiez la bonne circulation des usagers
- Vous informez les responsables du matériel à remplacer
3) Veiller à la sécurité du site :
- Vous avertissez les responsables de la Faculté si la sécurité du site semble menacée (divagation de personnes, dégradations, risques électriques ou incendie...).
- Vous désactivez l'alarme en début de journée
- Vous assurez l'ouverture de l'établissement (portes d'entrée, salles de cours, bureaux), vous vous assurez que les salles informatiques et salles de laboratoire restent fermées à clé
- Vous dégagez les voies de circulation (halls, couloirs, escaliers, amphithéâtres), vous balisez les zones à risques
Profil recherché
Une première expérience similaire serait appréciée.
Connaissances
1 - Connaissance des techniques de nettoyage des locaux
2 - Connaissance de base de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
3 - Matériels d'alarme et de surveillance (notion de base)
4 - Contraintes liées aux immeubles (notion de base)
5 - Langue française (connaissance générale)
Compétences opérationnelles
1 - Mettre en œuvre les techniques de nettoyage (application)
2 - Appliquer les normes, procédures et règles (application)
3- Savoir planifier et respecter des délais (maîtrise)
4 - Travailler en équipe (application)
5 - Accueillir et prendre des messages (application)
6 - Assurer l'entretien courant des outils de l'environnement de travail (application)
Compétences comportementales
1 - Sens de l'organisation
2 - Maîtrise de soi
3 - Capacité d'adaptation
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 2 Effectuer des activités simples
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’université de Bordeaux est une grande université dynamique, responsable, attentive au bien-être de ses personnels. La rejoindre, c’est travailler dans un cadre privilégié au sein d’une communauté professionnelle particulièrement diverse et ouverte, en bénéficiant de dispositifs d’accueil et d’inclusion, de formation et de mobilité interne. C’est participer à une aventure académique, scientifique et humaine. C’est s’engager à relever les défis du XXIe siècle.
Descriptif du service
Le pôle patrimoine et environnement travaille à faire évoluer le parc immobilier de l'université de Bordeaux, pour lui permettre de relever les défis à venir des mutations technologiques, environnementales et pédagogiques.
Missions principales
-élaborer et mettre en œuvre le schéma directeur de la stratégie immobilière de l’établissement
-assurer la maîtrise d’ouvrage et la maîtrise globale des ressources et des moyens associés pour les opérations immobilières, d’aménagement des espaces publics et urbains
-conduire les projets de valorisation immobilière
-assurer une veille sur les ressources potentielles de financement et les évolutions réglementaires
-accompagner la transformation urbaine et la modernisation des campus
-adapter et déployer la stratégie sécurité et sûreté de l’établissement
-définir, piloter et mettre en œuvre une stratégie environnementale et une politique de biodiversité dans toutes les opérations immobilières et d’aménagement
-piloter et mettre en œuvre la politique de gestion des déchets dangereux et la prévention des risques
-structurer et coordonner le réseau des acteurs de la prévention
À propos de l'offre
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Poste basé à Pessac - 12 avenue Camille Jullian - Tram B arrêt "Montaigne-Montesquieu" parking, bus, vélo
CDD de 12 mois à compter du 1/09/2025 au 31/08/2026
Rémunération brute mensuelle fixe : 1 925 €
Avantages liés au poste :
- Forfait de congés annuels dès la première année (environ 9 semaines par an)
- Restauration subventionnée
- Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels
- Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
- Parcours d’accueil et formations
Processus de recrutement : après la période de publication de l’annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement.
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !
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Horaires de travail : 6H00 du matin jusqu'au 13H50 avec pause de 20 minutes le matin et pause déjeuner le midi.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
